杭州招聘

岗位职责：
1、制定、完善公司行政、人力资源管理制度并推进执行、监督；
2、本部门年度工作计划的制订、执行和总结，领导、管理、培养本部门员工；
3、负责完善公司岗位体系，制订人力资源计划，定岗定编；
4、负责公司招聘活动的策划和组织，及时满足公司人力资源的需求；
5、负责公司绩效考核体系构建，制订绩效考核方案并组织实施；
6、负责公司薪酬福利体系运转，实际操作薪酬福利事务,合理控制人工成本；
7、负责系统内员工职业生涯规划，协调、推动各项培训活动实施。
8、妥善处理劳动关系和劳动人事纠纷，确保公司行为依法、合规；
9、负责公司日常行政工作，密切各部门工作关系，加强协作配合做好衔接协调工作；　

任职资格：
1、人力资源管理、企业管理、行政管理等相关专业大专以上学历，
2、男女不限，3年以上人力资源主管岗位工作，人力资源工作经验不少于5年；
3、具有强烈的事业心和工作热情，坚守岗位，乐于奉献，具有以企业为家的工作精神；
4、具备良好的工作能力，很强的原则性；
5、较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致；
6、具备较强的团队管理能力、项目管理能力、队伍培训能力；
7、具有较强的领导和组织协调能力、判断力与决策能力，计划与执行能力，具备突出的团队合作精神。

深圳市雅棉居饰品有限公司是一家高端酒店、公寓、家居优质睡眠产品与服务提供商；
“Amain雅棉”公司成立于97年，注册资本3302.3万元；
“Amain雅棉”为全球超过1600家五星级酒店提供服务，中国所有INTRCONTINATER酒店，80%MARRIOTT酒店的供应商。高端酒店市场占有率37%；并与全球著名的酒店管理集团IHG、MARRIOTT、HYATT、STARWOOD，VENITEIAN等建立了伙伴的合作关系。

“Amain雅棉”通过UKAS-ISO9001认证，通过欧洲OEKO TEX-STANDARD100认证，通过美国PAS1008认证，从1999年起连年获“中国消费者最满意的品牌”殊荣，更于2000年—2011年多次获得“中国酒店十大优秀品牌荣誉”和“中外酒店十大最具有竞争力名牌”等多项光荣称号。

“Amain雅棉”是中国奢华酒店床上用品的开拓者,通过多年的努力，“Amain雅棉”已成为行业的领导者。
“Amain雅棉”短期目标：奋斗18个月，做本行业中国首家上市公司。
地址：深圳市福田保税区金花路1号恒申大厦一层