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营销主任、营销精英(职位编号:2)

中国人寿保险股份有限公司杭州市分公司

  • 公司规模:10000人以上
  • 公司性质:国企
  • 公司行业:保险  金融/投资/证券

职位信息

  • 发布日期:2013-04-28
  • 工作地点:杭州-下城区
  • 招聘人数:10
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:4500-5999
  • 职位类别:保险代理/经纪人/客户经理  保险客户服务/续期管理

职位描述

岗位要求:
1. 大专或以上学历,年龄22岁以上35岁以下。最好能在杭州居住一年或以上,男女不限。
2. 具备一年或以上的社会工作经验、有销售、电话销售、促销经验、管理、领导岗位者优先。
3. 具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神,头脑灵活、开朗、乐于沟通。
4. 积极进取,拥有清晰的人生目标。开朗活泼。
待遇:
1.终身享受中国人寿一流的国际化专业销售、管理等各项课程培训;
2.训练津贴+佣金+培训+良好福利 (月薪4000元)。

3、公司提供优质的老客户名单、完善的培训。
4、上班时间双休、节假日休息。
5.一经录用,将享受完善的福利待遇(意外保险、医疗保险、养老金、公司旅游等);
6.广阔的发展空间,公平、公开、透明的晋升制度
岗位职责:
1、负责从事组织的发展、训练、管理工作;
2、负责定期接受业务培训;
3、负责辅导新人的销售、培训及管理工作;
4、负责为参保客户提供所销售保险的一切服务。
职位描述:
1、服务于公司VIP客户、市场部开发的高端客户以及拓展新的客户;
2、与客户进行交流,找到客户理财需求,提供理财咨询服务;
3、帮助客户合理的将家庭资产进行投资、储蓄和投保;
4、运用证券、基金、信托、银行、保险等相关理财产品达到为客户理财的目的;
5、为客户进行开户申请、办理相关理财产品购买的合同手续,并详细说明产品的功用;
6、组织客户参加公司举办的理财讲座及理财沙龙活动。
我们的承诺: 1、带薪培训。 2、公司提供老客户资源。 3、完善的薪酬体系:新人津贴3800元+佣金+职务津贴+管理津贴+增员津贴+展业津贴+绩优新人奖 4、专业地培训体系:资格证书培训+岗前培训+NBSS培训+MSS培训 5、顺畅的职业经理人晋升渠道:业务主任—》组经理—》高级组经理—》资深组经理—》处经理—》高级处经理—资深处经理—》区经理》高级区经理—》资深区经理 6、丰厚的福利保障:一经录用公司提供意外保险、养老保险。


公司介绍

我们将以优良的培训、完善的福利保障以及优秀的企业文化氛围铺就您的职业生涯之路。随着公司业务规模的不断壮大,我们热切盼望有才华、有梦想的人才积极加盟。请您相信,这里会有您充分施展才华的空间,您可以在这里书写属于您自己的神话故事!公司介绍中国人寿保险(集团)公司属国有大型金融保险企业,总部设在北京。公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司,1996年分设为中保人寿保险有限公司,1999年更名为中国人寿保险公司。2003年经国务院同意、中国保险监督管理委员会批准,原中国人寿保险公司进行重组改制,变更为中国人寿保险(集团)公司。集团公司下设中国人寿保险股份有限公司、中国人寿资产管理有限公司、中国人寿财产保险股份有限公司、中国人寿养老保险股份有限公司、中国人寿保险(海外)股份有限公司、国寿投资控股有限公司以及保险职业学院等多家公司和机构,业务范围全面涵盖寿险、财产险、养老保险(企业年金)、资产管理、另类投资、海外业务等多个领域,并通过资本运作参股了多家银行、证券公司等其他金融和非金融机构。 中国人寿保险(集团)公司已连续8年入选《财富》全球500强企业,排名由2002年的290位跃升为2009年的113位;连续3年入选世界品牌500强,位列第278位,是我国保险业唯一一家全球企业、全球品牌“双500强”企业;在“2011中国企业500强”中,营业收入3887.91亿元人民币列第6位。中国人寿保险(集团)公司(China Life) 中国人寿保险(集团)公司及其子公司构成了我国最大的商业保险集团,是国内唯一一家资产过万亿的保险集团,是中国资本市场最大的机构投资者之一。 2008年,中国人寿保险(集团)公司及其子公司总保费收入达到3220.52亿元,境内寿险业务约占寿险市场份额的42.7%;总资产达到12846.11亿元,可运用资金超过11000亿元。

联系方式

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  • 电话:19857023297