杭州招聘

岗位职责：
1、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；
2、搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知应聘者前来面试（笔试），对应聘者进行初步面试（笔试）考核，出具综合评价意见；
3、负责员工社会保险和公积金的开户、汇缴、补缴、停缴工作等人力资源的基础工作；
4、负责统筹管理公司员工每月考勤管理、监督前台完成每月考勤报表；
5、完成上司安排的其他工作、包括参与培训、绩效考核、企业文化建设等。
任职资格：
1、大专及以上的学历，管理、心理、法律类专业优先
2、1年左右的人力资源工作经验，有招聘工作经验者优先
3、能熟练运用office办公软件，良好的沟通和待人处事的能力
4、具有较强的工作责任心和学习能力，良好的团队意识

  裕阳知识产权(YUYANG IP)，创始于1998年，由浙江裕阳知识产权代理有限公司、杭州裕阳专利事务所、浙江裕阳律师事务所三大机构组成，专业从事知识产权事务的代理机构。裕阳采用“N+1顾问式”服务模式，是融国内外的商标、专利、版权、项目申报、网上维权、法律服务等各种知识产权领域的确权、维权及用权为一体的知识产权全面解决方案专家。
  裕阳以“诚信、担当、开放、专注、协作”为核心价值观，坚持为客户提供优质、高效、诚信的一站式知识产权服务。经过十六年的精耕细作、信誉累积，裕阳的成功案例数以万计，不仅获得了广大企业及业内的认可，还成为***一家集省级著名商标、知名商号、全国优秀代理机构、全国科技中介服务诚信机构、全国知识产权服务品牌机构培育单位于一体的知名知识产权机构，综合实力稳居浙江***。