杭州招聘

岗位要求：

1.本科及以上学历；营销管理，管理学等相关专业；工程师及以上职称。
2.熟练掌握营销策划、战略管理知识；出色的商务谈判、公关能力。
3.10年以上销售工作经验，至少3年以上企业中高层管理经验。
岗位职责：
1、协助总经理制定公司产品发展战略，参与中心的重大决策。
2、规划并推进产品的营销战略，制定并实施品牌定位、长期发展规划、年度营销策略、方案和实施计划。
3、组织、整合市场营销资源，推动市场推广计划和营销计划的实施，监督实施效果。
4、建立产品营销信息系统，竞争品牌策略分析，组织针对性市场调研、预测和相关行业信息整合，包括品牌调研、目标客户研究、客户满意度调查、竞争对手分析等，定期提交市场分析报告。
5、指导制定各项参展计划与参展方案，组织、监督产品展览活动的实施。
6、制定品牌管理策略，维护并不断提升公司品牌的知名度与美誉度。
7、管理营销渠道，建立和维护重大客户关系，不断整合品牌运作资源。
8、建立、健全各项管理制度、流程和标准，并指导、监督执行，为产品部各项工作开展提供制度保障。
9、指导制定销售预测，监督分管部门开展各项日常工作，审核销售政策和销售计划，实现公司下达的营销指标。
10、参与、指导、监督特大型项目的谈判、竞投标、合同签订与实施。
11、监督销售部门账款的回收情况。
12、为产品的技术、工艺改进、产品改进、新产品开发提供信息，配合科技产业处完成技改和新产品开发预案。
13、组织开展营销部门人员的选聘、培训、绩效管理，并跟进属员生涯发展状况。
14、加强营销部门团队建设，协调与相关部门的工作关系。
15、制定并实施营销部门的成本费用预算，督促和审核所辖部门的各项费用，有效控制各项费用。

杭州水处理技术研究开发中心有限公司（以下简称：杭州水处理）隶属于中国中化控股有限责任公司。杭州水处理组建于1984年，作为国家液体分离膜领域的开拓者以及膜法海水淡化和水处理技术产业化的重要基地，其产业化规模和创新能力在行业内首屈一指。杭州水处理是我国在海水淡化、工业纯水、中水回用、电子超纯水、食品饮用水、医药用水及废水回用、浓缩分离等领域膜应用技术的***者，也是国内拥有反渗透（RO）、纳滤（NF）、超滤（UF）、微滤（MF）、电渗析（ED、EDR）和EDI完整膜分离产品的单位。秉持“发展水技术，造福全社会”的发展理念，聚集着创业五十年来的科技人才之精华，凭借技术优势和行业技术产业领航地位，杭州水处理深化研究膜法水处理技术，大力拓展膜技术在各领域的应用，成为国家液体分离膜工程技术研究开发中心、本领域各类国家和行业标准的主要起草单位，以及水处理领域的学术交流中心。