杭州招聘

1.组织子公司战略规划和商业模式研究；
2.负责指导和组织各子公司经营目标和计划的制订；
3.负责协调战略落地和运营执行；
4.负责统筹组织集团运营的机制体系建设；
5.负责集团公司的全面日常事务管理；
6.负责集团异常事件的及时处理和公关外联等工作；
7.负责经营会议的主持；
8.负责集团副总级干部的建议和提名；
9.负责总裁或董事长安排的其他工作。

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