基础设施运维工程师
浙江威力克通信股份有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:通信/电信/网络设备
职位信息
- 发布日期:2024-02-07
- 工作地点:杭州·滨江区
- 工作经验:1年
- 学历要求:高中
- 职位月薪:5-7千
- 职位类别:基础设施运维工程师 网络工程师
职位描述
1、驻点数据中心机房,当班时段保证各类设施的供电质量,保障暖通系统及其他设备正常运行;
2、对数据中心机房服务器进行检测及上下电操作,并做好记录;
3、负责对机房基础设施常见的简单故障进行应急处理,以及参与各项应急预案的演练工作;
4、协调和配合各相关设备厂商维修人员进行各项维修维护工作,并做好相关记录;
5、做事认真负责,有较高的风险意识,能接受夜班轮值,能承受一定的压力;
2、对数据中心机房服务器进行检测及上下电操作,并做好记录;
3、负责对机房基础设施常见的简单故障进行应急处理,以及参与各项应急预案的演练工作;
4、协调和配合各相关设备厂商维修人员进行各项维修维护工作,并做好相关记录;
5、做事认真负责,有较高的风险意识,能接受夜班轮值,能承受一定的压力;
公司介绍
浙江威力克通信股份有限公司(以下简称“威力克通信”)成立于2002年,是信息通信产品、网络解决方案和智慧应用服务的提供商,致力于为社会的数字化、网络化、智慧化发展营造稳定、安全、高效、全方位的通信环境。
作为浙江省认定的国家高新技术企业、软件企业、数字通信企业研究开发中心、技术中心,威力克通信秉承以技术谋发展,以专业赢信任的发展理念,持续把握技术方向,不断聚焦客户需求,为超过三十家的省级通信运营商、集团客户及海外用户提供了产品或系统集成服务。
威力克通信总部及研发中心位于杭州西湖区古墩路同人精华大厦,紧邻浙江大学紫金港校区,生产制造中心设于杭州市余杭区西溪软件园,并在全国各地设有近二十个分支服务机构。
威力克通信参与了各时期的移动通信网络建设,业务领域涵盖了移动通信延伸覆盖和优化系统、综合业务接入系统、基站和小区美化天线、物联网及视频安防系统等。产品技术包括GSM、CDMA、GSM-R、W-LAN、数字集群、TD-SCDMA、WCDMA、 LTE、NB-IoT/Lora、Thread等。
在5G引领的新一轮科技革命中,威力克将把握产业变革新机遇,开展战略布局,发挥技术积累,积极推出新型产品和商业应用方案,推动信息通信技术与社会各领域的深度融合。
公司目前拥有员工200多人,其中大学专科以上学历的专业技术、管理人员占员工总人数的80%。为创造良好的工作环境吸引人才,每年投入净利润的5%-10%为在职员工提供多层次培训,帮助员工在专业技能和职业素养上得到提升。
威力克的人才政策:人尽其才,才尽其用,才职相称
威力克的人事管理五项明确方针:
岗位明确——职责明确——薪酬明确——考核明确——发展明确
作为浙江省认定的国家高新技术企业、软件企业、数字通信企业研究开发中心、技术中心,威力克通信秉承以技术谋发展,以专业赢信任的发展理念,持续把握技术方向,不断聚焦客户需求,为超过三十家的省级通信运营商、集团客户及海外用户提供了产品或系统集成服务。
威力克通信总部及研发中心位于杭州西湖区古墩路同人精华大厦,紧邻浙江大学紫金港校区,生产制造中心设于杭州市余杭区西溪软件园,并在全国各地设有近二十个分支服务机构。
威力克通信参与了各时期的移动通信网络建设,业务领域涵盖了移动通信延伸覆盖和优化系统、综合业务接入系统、基站和小区美化天线、物联网及视频安防系统等。产品技术包括GSM、CDMA、GSM-R、W-LAN、数字集群、TD-SCDMA、WCDMA、 LTE、NB-IoT/Lora、Thread等。
在5G引领的新一轮科技革命中,威力克将把握产业变革新机遇,开展战略布局,发挥技术积累,积极推出新型产品和商业应用方案,推动信息通信技术与社会各领域的深度融合。
公司目前拥有员工200多人,其中大学专科以上学历的专业技术、管理人员占员工总人数的80%。为创造良好的工作环境吸引人才,每年投入净利润的5%-10%为在职员工提供多层次培训,帮助员工在专业技能和职业素养上得到提升。
威力克的人才政策:人尽其才,才尽其用,才职相称
威力克的人事管理五项明确方针:
岗位明确——职责明确——薪酬明确——考核明确——发展明确
联系方式
- 公司地址:古墩路616号同人精华大厦3座4层
- 电话:17758015637