杭州招聘

岗位职责：
1、招聘与培训：负责公司招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、面试安排等，负责对新入职员工的培训计划；
2、考勤管理：负责公司考勤的统计与记录，确保考勤数据的准确性和完整性；
3、福利管理：完成福利计算与发放，负责员工的社保及公积金缴纳，确保员工社保和公积金的按时缴纳；
4、负责员工关系维护；
5、员工信息管理：负责公司员工的档案管理，包括入职、调岗、离职及劳动合同等；
6、完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1、本科及以上学历；
2、4年及以上工作经验；
3、熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等；
4、有良好的文字与语言表达能力；具备较强应变抗压、服务意识及高效执行的能力；具备良好的职业道德素质，诚信正直，阳光开朗，认真负责。
年龄要求：
35岁以下
职能类别：
人事专员

2016年8月，西湖投资集团整合成立，公司注册资本金15.6亿元，是西湖区最早的一家主体信用评级为“AA+”的区属国有企业。下辖杭州西投置业有限公司、杭州西湖安保服务集团有限公司等一级子公司8家、二级子公司36家，托管行地集团、恒力电机、西力智能科技等非公企业3家。西投集团从成立初较为传统单一的业务架构逐步转变为集投融资、项目建设、产业园打造、国有资产运营、民生服务的多元化产业格局，已成为西湖区市场化程度最高、资产规模最大、国有资本收益最多、行业涉及最广、所有制成分最全的国有企业，位居2022年全国区县城投公司百强榜单前列。