杭州招聘

岗位职责：
1、根据各项风险线索对违规发卡、用卡行为进行日常监测；根据要求进行实地走访排查；
2、负责对分行申请进件的贷前、贷中、贷后进行风险管理；
3、开展信用卡贷中、贷后数据分析，发现风险线索，制定风险防控策略；
4、受理持卡人诉求，管控风险。

任职要求：
1、年龄35岁以内，本科及以上学历，有信用卡行业从业经验、消费者权益保护方面经验者优先；优秀应届毕业生亦可，不***；
2、熟练掌握office办公软件，具有较强数据处理能力以及文字撰写能力；
3、拥有较强的沟通协调、统筹能力，擅长市场调查、情报收集，具有优秀的资源整合能力、业务推进能力；
4、有强烈的责任感与事业心，对工作有激情、执着、敬业，环境适应能力及抗压能力强。
5、编制类型：派遣
年龄要求：
35岁以下
职能类别：
风险控制
关键字：
数据分析市场调查风险管理业务推进风险防控环境适应情报收集文本撰写管控风险数据处理

中国光大银行杭州分行成立于1993年3月，是光大银行在浙江省的一级分行。目前，全行共拥有对外营业网点30家，其中在温州、台州、绍兴、嘉兴、金华等地市及县域设立12家分支行，在杭州同城设立18家支行，在职员工1200余人。自成立以来，中国光大银行杭州分行始终恪守“以市场为导向，以客户为中心”的经营服务理念，以支持浙江经济持续、快速、健康发展为己任,依托光大集团的强大背景和总行的优势产品，努力为广大客户提供全面、优质、高效的金融服务。截至2014年末，中国光大银行杭州分行资产总额近750亿元，已经成为一家在浙江地区具有较强竞争能力和良好品牌的股份制商业银行。
因机构及业务发展需要，现面向社会进行公开招聘。我行将为员工提供广阔的发展空间、畅通的晋升平台、完善的薪酬福利保障，以实现组织、员工和客户的共同成长。热忱欢迎有志于金融工作的有为青年加盟！