杭州招聘

岗位职责：
1、负责公司人事、劳资、纪律等有关管理制度的拟定、修改、补充、实施工作；
2、负责建立完善公司各项管理制度、新进员工及在职培训标准、招聘制度、培训制度、绩效考核等制度;
3、负责建立人力资源部内部工作流程及内控流程;
4、负责公司人员招聘与岗位分析及岗位说明书编制，监督人员定岗定编管理工作；
5、负责公司企业文化宣传工作；
6、负责建立员工绩效考评体系，落实人员评估。
任职要求：
1、本科以上文化程度；
2、三年以上人力资源专员工作经验。
年龄要求：
25-35岁
职能类别：
人事专员
关键字：
人力资源专员人员评估岗位分析企业文化宣传人事招聘制度劳资内控流程管理制度培训制度

    杭州爱博家具有限公司，诞生在全国百强镇及中国乡镇投资环境300佳之一 ──浙江杭州建德市乾潭镇，是一家专业生产实木，软体家具的知名企业。该公司于2017年5月创立，由香港威尔公司独资建造，实力雄厚，公司总投资1.2亿人民币，总体规划建造厂房六万余平方米，已完成***期建造面积两万六仟平方米，并建立了一套科学合理的管理模式和战略规划。现拥有专业研发技术人员60人，生产一线员工500人，同时引进外企专业设计人员3名，其产品远销美国、新加坡、日本、英国等国家，被列入市工业重点培育企业。凭着多年的企业管理经验，在全体员工努力下，产值逐年增长，爱博家具有限公司凭借“产品专业化”“生产规模化”“市场全球化”的经营方针，也弥漫在爱博一流的产品质量和至信的经营理念中，其多次被国外机构评为先进家具制造，质量信的过企业。