杭州招聘

1.制定、完善办公室相关的管理制度，并监督实施。
2.负责办公室组织构架建设、人才培养、绩效评定等工作。
3.规范部门员工工作行为，督导下属日常工作进度和质量。
4、组织制定公司人力资源管理制度及相关实施细则，并组织实施。
5、根据公司经营发展和各部门提出的需求，制订招聘计划并组织实施。
6、根据公司薪酬和绩效实施方案，组织公司人员评定工作。
7、督促、收集各部门绩效考核资料，复核考核评分，并汇总呈报上级领导。
8、结合公司绩效考核实施情况及公司、外部市场的需求，不断优化公司绩效考核。
9、组织各类公司级会议的召开，负责会议纪要的整理、下发、决议事项的跟踪落实。
10、负责政府补贴项目信息的收集、申报工作。
11、通过公司网站、文化手册等形式宣传企业文化，定期策划和组织各类员工活动。

杭州铭通电气有限公司是一家集设计、生产、销售电力电缆保护管、排污管、通信管和综合配电柜等多种产品的综合性公司，座落在美丽的浙江杭州，交通极为便利。公司注册资金6500万元，现所有产品均取得国家权威机构检测证书。同时为保证产品质量，公司通过了ISO9001：2008系列质量保证体系认证、ISO14001：2004环境管理体系认证和OHSAS18001：2007职业健康安全管理体系认证，公司各个环节均按照质量体系要求执行，于此同时在公司内部建立了ERP系统，为客户提供保质保量的产品简历了保障。公司现拥有几十套全自动挤出生产设备和先进的检测设备，能同时生产电力管、通信管和排污管等多类型多规格的产品，品种齐全，也可以根据客户需求量身定做。产品已经销往国内多个省份，客户反应均较满意。公司极其注重技术创新和新产品新材料的研发，在生产环节对产品的节能、环保方面进行监控。现与浙江大学、浙江理工大学、南京大学等高校的材料科研机构合作，公司的宗旨：“以技术求发展、以质量求生存、以信誉交朋友”，用科学的设计和生产为用户创造更好的条件，相信在铭通所有员工团结、拼搏、开拓、创新的理念下，一定能为市场提供质量优异技术领先的产品。