杭州招聘

1、从事公司文件、规章制度的编制和撰写，协助行政人事相关工作，协助行政部政府相关项目的申报。

2、具备较高的写作能力，有发表过文学作品或有进行过公文培训者优先考虑。

3、固定资产工作：定期进行固定资产盘点、按照要求进行固定资产处置；

4、合同管理工作：定期整理公司相关合同，完善合同台账；

5、日常报表：按照要求完成月度、年度报表工作、能够熟练操作办公软件；

6、完成上级安排的工作。

人事工作：

1、招聘工作：结合公司实际情况，进行人员招聘；

2、薪酬及绩效工作：根据要求，完成月度绩效考评及薪酬计算工作（考勤、提成）；

3、日常报表：按照要求完成月度、年度报表工作；

4、社保、公积金相关业务。

  任职要求：  

1、本科及以上学历，2年及以上行政人事管理等相关专业  

2、熟悉行政认识工作流程；   

3、具有良好的文字写作能力；   

4、具有很好的人际沟通、协调、组织能力，做事认真负责，责任心较强

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