杭州招聘

1、 设计、推行修订仓储管理制度，规范作业流程，优化内部流程、并确保其有效实施;
2、 根据仓库管理制度，对库存做到帐目清晰、定期进行仓库盘点，确保库存数据的正确性;
3、 制定部门每月工作计划，带领督促员工完成目标任务，对各项工作制度的执行情况进行跟踪检查，做好上下游部门的协同；
4、 制定仓库安全标准，做好防雨、防火、防盗、防潮、防灾的现场管理工作，及时排查各种隐患;
5、 制定仓库规划，实现场地、物料、人员、仓储设备的合理规划，并加以控制;
6、 运用有效领导方法，激励所属人员的士气，提高工作效率，并督导其按照工作标准或要求，有效执行其工作， 确保本部门目标的达成;
7、 有计划地培养、训练、管理所属人员，并随时施予机会教育，以提高其工作能力与素质。

1、本科及以上学历，供应链管理、物流管理相关专业优先，
2、大型零售，仓储物流公司5年以上管理经验，有生鲜工作经验优先；
3、对供应链、入库管理、出库管理、库存管理、员工能力提升、仓储标准化多个环节比较精通；
4、顾客导向、关注细节、成本意识、沟通、应变能力、计划与组织、团队工作能力；
5、对工作热情，善于思考及总结，对仓运营流程熟悉，善于发现问题并优化；
6、良好的沟通能力、较强的抗压能力，大局观强；
7、高度的敬业精神及高涨的工作激情，能接受高强度的工作，工作态度积极乐观。

阿里巴巴集团的使命是让天下没有难做的生意。

我们旨在赋能企业改变营销、销售和经营的方式。我们为商家、品牌及其他企业提供基本的互联网基础设施以及营销平台，让其可借助互联网的力量与用户和客户互动。我们的业务包括核心电商、云计算、数字媒体和娱乐以及创新项目和其他业务。我们并通过子公司菜鸟网络及所投资的关联公司口碑，参与物流和本地服务行业，同时与蚂蚁金融服务集团有战略合作，该金融服务集团主要通过中国领先的第三方网上支付平台支付宝运营。

我们的愿景
我们旨在构建未来的商务生态系统。我们的愿景是让客户相会、工作和生活在阿里巴巴，并持续发展最少102年。