杭州招聘

岗位职责：

1. 负责人力资源行业SaaS产品的设计和迭代优化，包括PC端/H5/微信小程序。

2. 能够独立承接并输出详细的产品架构设计，各功能模块设计，独立完成PRD撰写，输出产品原型，数据目标设定，设计跟进，开发跟进，上线后结果验收的完整产品研发链路；

3. 通过行业分析、客户分析、竞品分析、数据分析提出产品改进方案，强化产品的差异性和竞争力；

4. 推进跨部门沟通协同工作，确保产品按时完成并高质量上线，对版本的发布负责；

5. 应用产品日常运营数据分析业务，多维度评估需求实现的效果，完善产品并不断改进用户体验和提出优化建议；

6. 用产品说话，帮助客户解决问题并处置闭环，传递产品价值，获得客户认可。

任职要求：

1. 深入业务，有营销意识，有SaaS产品工作经历，兼具前、后端产品经验者优先。

2. 本科及以上学历，3年以上互联网产品设计经验，专业基础知识扎实，有完整的产品方法论，熟悉需求管理和产品开发流程。

3. 负责过至少一款To B产品的0-1设计过程并具有成功经验。

4. 优秀的逻辑思维能力和业务抽象能力，具备良好的业务建模、产品架构能力。

5. 具备较强的沟通、协调、推动能力，有强烈的产品owner意识，能主导复杂流程建设和执行。

杭州有才信息技术有限公司是一家技术驱动型的智能化员工背景调查服务提供商，成立于2015年8月，愿景是让中国职业信用环境更美好。
 
旗下产品i背调是国内领先的互联网背景调查平台，通过“SaaS+人工智能+专业服务”的形式为企业提供专业、高效、高性价比的员工雇前背景调查服务。
 
目前已向10000多家企业提供专业高效的员工雇前背景调查服务，并与猎聘、北森、moka、***东方等知名人力资源平台达成战略合作，产品上实现无缝对接。
 
公司专业度受到权威机构的高度认可，目前已成为美国职业背景调查协会（NAPBS）和国际职业风险管理协会（PRMIA）的正式成员，浙江省信用协会理事单位。并荣获2016年度***企业服务商、2017年中国最具发展潜力人力资源服务机构、2016-2017“企明星成长计划”年度总决赛金奖、创业黑马企业级服务新锐组TOP30、2017年度人力资源科技快速成长企业风云榜十强、2018招聘与任用供应商价值大奖”背景调查服务机构10强等荣誉。
 
公司核心团队由来自阿里巴巴、华为、滴滴、智联等知名公司和传统背调机构的产品技术高手和背调专业人士组成。2015年11月公司获得***风投机构峰瑞资本（原IDG合伙人李丰创办）的天使轮投资。2017年1月公司完成数千万元A轮融资， 由星河互联领投，峰瑞资本跟投。2018年8月公司完成数千万元A+轮融资，由杭州市和高新区政府引导基金参投的东部资本领投，华映资本合伙人章高男、老股东峰瑞资本跟投。