杭州招聘

1、根据品牌商品整体企划和上市计划、店铺需求等，在设计买手总监的指导下负责带领团队执行采购计划，在产品款式、结构、风格系列、价格、上市时间、补货速度、质量等全方位把控产品竞争力； 

2、开发和维护供应商，增加匹配度高的优质供应商数量，提升和供应商的议价能力，确保匹配的优质款式优先或者及时提供，并争取获得低于一般市场供货价格，以及更长的账期和更优的退换货条件； 

3、根据部门制定的数据分析系统，对所辖品牌定期进行商品分析，对商品指标达成出现偏差的及时制定调整计划并执行 

4、结合供应链市场信息及终端信息，参与商品价格设定，对买手设定的销售价格进行审定；审定和监察下属买手采购价格的合理性； 

5、进行定期巡店，收集门店销售信息及竞品信息； 

6、调查、分析市场及流行趋势，对商品进行季节性分析判断，掌握潮流动向和***手信息，协助设计买手总监进行品牌商品的企划和开发计划； 

7、配合并满足销售团队在市场竞争中的针对性产品需求

1、协助领导在准确计划的前提下，平衡满足销售需求和控制库存风险的关系，并结合物流、门店属性等综合因素，准确拟定终端门店不同季节不同时期及其他各种情况下的库存数量、类别、SKU、等各项基础标准，且确保标准***限度地得以执行，从而确保门店库存最优化； 

2、通过监控商品销售过程，合理控制商品生命周期，提升商品售罄率，或者及时协调供应商退换货，从而减少商品滞销率和积压率 3、协助商品部并协调销售部门对滞销和积压商品及时拟定库存消化方案，执行到位，从而减少库存 　 

4、带领团队严格执行从商品企划、采购计划、采购执行（包括质量把控、账期管理、及时到库等）、商品返供应商等商品全链条的流程、标准，并就以上标准和流程提出改进意见，以提高整个部门的工作效率； 　 

5、优化部门工作计划及工作模式，控制差旅费用、样版费用、物流费用等部门费用支出 

1、负责培养团队专业技能，执行和优化团队带教模式 

2、清晰团队分工及团队中每一个人的价值定义、客观公平地评价其创造的价值、拟定公平公正的激励机制 

3、组织团队集体学习，营造良好的学习氛围，打造学习型团队     

     重庆蓝蝶企业管理咨询有限公司成立于2010年，致力于成为一流的时尚服饰连锁运营商。自成立以来，秉承“让所有人生活过得更精彩”为核心价值观，以人性、专注、专业的经营理念为灵魂，以成就他人为企业发展的源动力。致力于成为让员工最幸福、最引以为傲的企业。
公司旗下主导品牌“Slender.俏”、“Adele阿黛迩”
“Slender俏”品牌创始于1999年，凭借“传递时尚、创造精彩”的核心定位以及“时尚而不张扬、休闲而不慵懒”的风格特点，赢得了广大顾客的追捧与喜爱。时至今日，“Slender.俏”已经成为重庆本土成长最快、美誉度最高的时尚女装品牌之一。
“Adele阿黛迩”品牌是新时代的***缩影。她迷人独立，游刃有余的穿梭于不同角色转换，却不局限于此，提取都市生活元素，在极简、优雅的基础上，融入多变的时尚、前卫元素，面料和设计紧跟时尚潮流，全方位展现***迷人魅力。永远绽放在都市前沿
公司旗下品牌在重庆、四川、贵州、云南拥有直营店铺100多家。实施全国性战略布局，为最终成为“优秀的国际性综合服饰品牌运营商”迈出坚实的一步。
高速发展中的蓝蝶愈加重视人才的作用。我们的用人原则和标准是：不讲文凭讲水平，不讲阅历讲能力，不讲职称讲称职，不讲资历讲贡献。同时，公司建立了完善的培训体系，为加入公司的每一位伙伴提供全程系统化的培训，让每一位努力付出、坚持学习、追求卓越的员工都有实现梦想的机会。
一栋时尚事业的大厦正在建造，希望你不仅是一个见证者，更是一个参与者.
重庆蓝蝶企业管理咨询公司期待你的加盟！