杭州招聘

此岗位培养方向偏向于HRBP

岗位职责：

1、对接业务部门，深入贴近业务发展，了解人力资源需求，为业务部门提供“一站式”的HR支持工作；

2、为所在部门提供人力资源咨询服务，并确保公司政策、制度、流程在部门的落地和推动执行；

3、企业文化、价值观的宣导，保证组织的健康，并做好关键人员的培养、发展和保留；

4、人力规划的落地实施，包括负责招聘、培训发展、文化关怀等人力资源工作 ；

5、建立沟通渠道，定期与员工沟通交流，成为员工与管理者、员工与公司的沟通纽带；

任职要求：

1、统招专科及以上学历，人力资源及相关专业优先；

2、3年以上人力资源相关工作经验，有多类型行业从业背景优先；

3、掌握人力资源至少两个模块的技能和工作流程，了解劳动法相关法律法规

4、具有较强人际交往能力、应变能力、沟通及解决问题的能力；

5、认同企业文化，能快速适应工作，有较强的抗压能力。

浙江汇振投资管理有限公司是一家拥有专业背景的年轻态的多元化投资管理公司。公司主营业务为金融投资，此外涉及的投资项目还包括房地产、餐饮、教育、装潢设计等其他实业。总部设立在5A甲级写字楼——远洋国际中心，办公环境优越，地理交通便利。
公司核心成员年轻且有想法，低调稳健是我们所追求的工作风格，开放透明是我们所保持的企业文化。如果你也是一位为实现梦想愿意努力奋斗的伙伴，在汇振我们会给予你充分发挥的舞台！期待这样的你加入我们的团队，共成长共进步共同筑梦未来！