杭州招聘

技能要求：
销售管理，销售策略，渠道开发，诊断试剂销售
1. 工作内容： （1）协助总经理制定总体市场发展战略、市场发展目标，把握公司在行业中的发展方向和市场定位；（2）负责公司销售部门管理，制定人员招聘、培训、绩效考核方案；（3）拓展公司的市场策略，组织实施市场调研，规化营运部门运营策略、产销协调，制定产品价格体系和营销方案、营销战略、地区覆盖策略、推广计划、年度营销目标计划，并组织具体实施；（4）与行业内临床检验专家及学术组织保持密切联系沟通，组织相关的学术推广活动和培训；（5）定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标；（6）渠道管理、客户维护与服务。 负责区域内合作公司的销售、回款及业绩达成；区域内集成业务谈判、开发、维护；区域内重点客户关系维护、重点项目推进；解决区域内合作公司的日常问题。
2. 任职要求：（1）50周岁以下，大学本科及以上学历，生物、医学、药学、检验等相关专业； （2）五年及以上医疗器械、诊断试剂等行业销售工作经验；（3）有诊断类公司从业经验优先，并有一定的客户资源；（4）有区域内管理IVD产品经销商或代理商经验优先；（5）身体健康、能适应频繁出差；（6）性格活跃，头脑灵活，具有较强的沟通及表达能力，以协调各方资源达成销售指标。具有一定的授课能力和关系协调能力
3. 特别说明：
公司在肺癌筛查诊断领域具有国际领先独创的技术和产品，已有15项中国发明专利、4项PCT国际专利和3项美国专利。呵呵管TM早期肺病筛查产品可用于5亿潜在用户体检快检和居家自检，市场潜力巨大。菲长乐？肺癌早期辅助诊断试剂盒具有无创准确灵敏便利等优点，适合1亿肺结节人群肺癌早诊需求。公司为销售部门准备了丰厚的绩效奖金、销售提成和股权激励等各种奖励激励机制。热切欢迎熟悉临床检验系统、具备行业内广泛人际资源的专业人士加盟。

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