HRBP
浙江数新网络有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:计算机软件
职位信息
- 发布日期:2021-01-12
- 工作地点:杭州-江干区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:0.8-1万/月
- 职位类别:HRBP
职位描述
岗位职责:
1、负责公司制度、流程、要求的宣导落实及监督实施;
2、对于业务部门的人力资源问题进行诊断,提出针对性的HR战略、HR解决方案;
3、负责业务部门的岗位分析,制订、更新和维护任职资格体系,进行岗位价值评估;
4、负责提出业务部门的招聘需求、进行人员甄选和面试、试用期新员工的绩效跟进;
5、协助业务部门制定人才发展计划、建立人力梯队,保障业务部门的可持续性人力资源供给;
6、提出所在业务部门的员工的入、离、调、转方面的建议,完成员工的入、离、调、转手续。
7、负责组织企业文化建设工作,包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等;
任职资格:
1、5年以上人事主管经验,统招本科以上学历,人资专业优先;
2、具备快速学习能力、责任心强,善于沟通;
3、对业务或用户敏感,有组织发展,发展人才项目优先。
公司介绍
浙江数新网络有限公司由前阿里巴巴“数加平台&DataWorks”团队负责人,知名大数据平台资深技术专家王贲(陈廷梁)创立,公司使命是让天下没有难融的资,致力于把十多年互联网行业积累的先进大数据技术和数字政府+金融大数据进行跨界融合,让金融机构之水,有效的灌溉需要资金支持的实体经济和中小企业。公司致力于通过金融大数据基础设施服务银行、保险、担保、投资机构等金融机构,助力实体经济发展,帮助广大中小企业解决融资难题。
公司负责研发建设的“浙江省金融综合服务平台”,是浙江省金融一号工程,浙江省金融基础设施,由常务副省长亲自任组长,浙江银保监局,大数据局,发改委联合牵头承建,采用先进的大数据平台和智能匹配技术,用业内领先的数据交换技术,融合了浙江大数据局的政务数据,银行数据,企业数据等等,创造性的解决中小企业融资难、融资贵、融资慢等问题。平台自2019年11月13日,时任浙江省省长、现任浙江省省委书记袁家军同志在世界浙商大会上发布以来,发展迅猛,目前累计授信金额已经超过3000亿元,受到了省委书记和省长的高度认可,并要求我们作为浙江先进经验,向全国推广复制。平台发布以来,多次被省级主要电视和报刊媒体报道,最近更是有幸被央视新闻联播报道。
浙江省金融综合服务平台是由浙江省银保监局、省发改委和省大数据局联合牵头承建,并且被浙江省政府纳入2019年浙江省政府数字化转型重点项目。旨在深化“最多跑一次”改革成果在银行业的应用,推进金融机构在有效控制风险的同时提高服务效率,做到信息“多跑路”、企业“少跑腿”,平台项目建设初步规划两年。
公司负责研发建设的“浙江省金融综合服务平台”,是浙江省金融一号工程,浙江省金融基础设施,由常务副省长亲自任组长,浙江银保监局,大数据局,发改委联合牵头承建,采用先进的大数据平台和智能匹配技术,用业内领先的数据交换技术,融合了浙江大数据局的政务数据,银行数据,企业数据等等,创造性的解决中小企业融资难、融资贵、融资慢等问题。平台自2019年11月13日,时任浙江省省长、现任浙江省省委书记袁家军同志在世界浙商大会上发布以来,发展迅猛,目前累计授信金额已经超过3000亿元,受到了省委书记和省长的高度认可,并要求我们作为浙江先进经验,向全国推广复制。平台发布以来,多次被省级主要电视和报刊媒体报道,最近更是有幸被央视新闻联播报道。
浙江省金融综合服务平台是由浙江省银保监局、省发改委和省大数据局联合牵头承建,并且被浙江省政府纳入2019年浙江省政府数字化转型重点项目。旨在深化“最多跑一次”改革成果在银行业的应用,推进金融机构在有效控制风险的同时提高服务效率,做到信息“多跑路”、企业“少跑腿”,平台项目建设初步规划两年。
联系方式
- 公司地址:地址:span梁祝路8号