杭州招聘

人事主管

1、根据公司招聘计划，利用各种渠道搜索和筛选简历、进行面试安排、后续跟踪、人员录用等；

2、组织并实施新员工岗前培训，跟踪新员工的试用期管理，帮助新伙伴尽快融入公司环境；

3、处理员工入、转、离、合同续签等手续办理；

4、管理公司内部人事档案，包括员工人事档案建立，员工各项资料归档，人事档案保管与查阅等；

5、负责员工关系管理，跟进员工发展；

7、公司企业文化相关事务的处理；

8、公司各类培训行为组织、跟踪、考核。

任职要求：

1、本科及以上学历（行政管理、人力资源管理、等专业）；

2、有环保行业招聘经验，有企业绩效模块实战经验；

3、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强、综合素质高，沟通协调能力强，工作认真负责、条理清晰，文笔佳；

4、掌握人力资源管理知识，熟悉劳动人事法、行政管理等知识；

5、适应性强，协调配合能力强、关注细节、诚信正直，具有一定的人际交往能力。

杭州欧博曼环保科技有限公司位于浙江省杭州市，是一家提供工业固废、生活垃圾、农林废弃物等固体废弃物的分类收集处置的综合运营服务商, 涵盖技术研发、工程设计、设备制造、项目建设、项目投资及运营等业务。
欧博曼环保一直致力于研发和引进国内外先进的干化技术、分选技术，气化耦合发电技术，利用燃煤电厂高效机组协同处置工业固废、生活垃圾、农林废弃残余物等固体废物，大幅降低固废处置对环境的危害，我司已拥有20多项专利, 真正实现固体废物减量化、资源化、无害化利用。
欧博曼环保始终坚持：开发城市矿产，共享绿色经济 的企业理念，助力绿色中国。