杭州招聘

职责描述：

1、建立并完善公司培训体系、培训制度及相关流程；

2、负责公司员工的心态、技能、知识的培训；

3、根据公司战略开展培训需求调研，并制定年度培训计划；

4、逐步优化各系统培训计划的实施及公司级培训计划的实施；

5、负责内部培训师队伍的建立、管理，外部培训机构的甄选和管理；

6、制定年度培训经费预算并对其进行管理；

7、建立培训档案，根据不同的培训内容及目的设计培训效果评估方式；

8、负责完成公司企业文化相关活动建设，年会活动组织以及公司各项对内对外大型会议、来访客户的主持、策划及执行。

 

任职要求：

1、本科及以上学历，人力资源管理、市场营销、心理学等相关专业优先；

2、热爱培训事业，工作严谨，有责任感；

3、5年以上培训经验，能独立搭建培训体制，有一定的演讲口才，形象气质佳，有激情；

4、对于培训工作有深刻了解研究，有大型公司培训经验的优先考虑；

5、有较强的文字功底及语言表达能力，熟练使用办公软件；

6、优秀的组织管理与协调能力，良好的人际关系处理能力。

    公司致力于智能技术在智慧城市领域的研发与应用，以移动计算、智能识别、数据融合为核心技术，专注于智慧停车项目的研发、建设及运营，以及交通智能化、物流智能化等领域的开发。
    目前公司在富阳区试点进行智能泊位APP的研发，欢迎有志之士的加入！

另：本公司地点是在富阳城区，余杭梦想小镇，提供400元/月的餐补，周末单休。