杭州招聘

1..员工培训、绩效考核、薪酬方面工作;

2.招聘、劳动关系管理；

3.负责季度订货会相关事宜；

4.领导交办的其他工作事项。

任职要求：

1.服装行业两年以上人事管理经验，擅长培训、绩效考核、薪酬模块；

2.有人力资源软件操作经验；

3.良好的职业操守，细致、耐心、谨慎；

4.强烈的敬业精神与责任感。

   品牌女装“香影”成立于1996年，它位于企业密集的新华集团经济园，在浓厚商业气息的感染下，在强烈竞争意识的鞭策下，它明确了以市场为向导，以效益为中心，以创意设计为重点，以人性化管理为基础的经营理念，香影各岗位员工勤奋工作，努力使其在杭派服饰众多的服装品牌中脱颖而出。在品牌战略扩张，壮大资本的过程中，它积累了丰富的经验，形成了自己独树一帜的风格。"立足杭州，突破杭派"是香影人的口号也是目标。
   在持续发展的同时，决策者用大刀阔斧的魄力进行了管理改革，它对内加强管理，对外积极拓展市场，用诚实和信誉去赢得市场，用努力和拼搏去迎接挑战。香影以更规范的管理，更高效的生产模式，保持着较高的市场占有率。
   香影欢迎您的加入！