杭州招聘

一、统计裁床单

1、统计每日裁床单，分出本厂车间领货数与外协加工厂领货数。

2、复印裁床单，发放给外发厂长与车间主管，方便各部门开单领货。

3、每日裁床8：30之前输入丽晶系统，以免影响销售部下单。

 二、统计车间，外加工每日入后道数据

1、与后道收发核对外加工，本车间日入库数。

2、分别输入到电脑文档中。

三、统计后道成衣入成品仓数据

1、统计每日后道成衣入成品仓数据。

2、与仓库核对每日入库数据是否一致，如发现不符，立马查找原因。

四、统计车间与外协加工厂的返修率

1、统计车间每日每组返修数据并算出返修率，次月1号上交领导。

2、统计外协加工厂每家每款返修数据并算出返修率，次月1号上交领导。

五、核算加工厂每月工资  核对加工厂每月每款入库数量，核算相应的工资并输入电子挡。

六、车间、后道员工工资的打印   以车间主管提供的员工工资，绩效考核按要求输入电子档并打印。

任职要求：

1、   教育背景：高中及以上学历，统计岗位管理工作经验。

2、   性别年龄：男女不限，20-35周岁。

3、   知识技能：

3.1会WORD、EXCE和ERP等办公软件操作；   

3.2熟悉产品的生产加工、订单执行等工作流程；

3.3熟悉财务相关统计、运算方法，具备统计或会计基础知识。

4、工作经验： 一年以上相关工作经验。

5、素质能力：思维缜密、信心、责任心较好，较强的数据统计和信息收集能力。

6、其它要求：

6.1身体健康，能吃苦耐劳；具有诚信的道德品质和工作责任感。

6.2服装行业经验优先，有ERP操作经验优先。

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