杭州招聘

1、制定公司人事行政部年度、月度、周工作目标和工作计划的拟定并执行总结；

2、负责制定、执行、监督、公司人力资源管理制度，对公司招聘计划、薪酬福利制度、绩效管理、培训、员工关系等方面进行统筹管理；

3、为公司发展建立人才梯队，负责公司人员招聘、录用、培训、以及员工离职工作；

4、根据工作需要全面负责公司在岗人员的工作调动、岗位任免、招聘程序；

5、组织落实企业文化、员工关系建设活动；

任职要求：

1、大专以上学历，三年以上工作经验，服装行业同等职位经验者优先；

2、熟悉国家及地方相关人事政策、劳动法规、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识；

3、沟通能力强，具有亲和力；

  以梦为马，一直在奔跑的路上。
  公司成立于2012年，初衷很简单，做自己喜欢的好看的衣服 。我们热爱生活，享受工作，整个团队是一股积极向上的力量，如果，你喜欢设计，你热爱服装，你想在一个好的平台上，充分的展现自我，那 欢迎你加入我们，一起奔跑。
【人才战略】
  你在公司的每一份付出，都会得到回报。我们不缺高薪，希望更多有梦想的人一起加入，奔跑。
【企业文化】
  家人文化。选择了加入爱西西，就是加入了爱西西的大家庭，我们互相关心，共同努力，为了共同的目标。