杭州招聘

招聘职位；中国银行账单分期运营主管

【工作职责】：

1、做好团队内相关指标的完成，并保持其稳定性；

2、严格组织和落实现场运营生产工作，对班次、员工效能、现场业绩情况、员工工作状态、交接班等进行有效的管控与提升工作；

3、认真做好现场日志的记录工作，发现影响现场生产运营的事件要及时汇报；

4、认真做好安全生产及现场纪律管控工作，及时纠正违反保密制度、通信纪律和劳动纪律行为现象，对现场发生的各类违纪行为事件，必须做到及时制止并登记汇报；

5、做好现场人员思想动态、人员流失管理工作，对突发问题及时汇报并妥善处理；

6、协调好团队内部班长之间、班组之间的各类关系，对班长的工作要进行适当的辅导，提高其综合管理运营能力；

7、按时提交各类报告、业务流程优化等建议；

8、完成上级安排的其他临时工作。

【岗位要求】：

1. 年龄：25岁~35岁

2. 学历要求：全日制本科或以上学历；

3. 具有1年以上客服营销中心运营管理经验，具备带领超过100人团队的运营管理经验

4. 积极主动，擅长沟通，责任心强，有良好的团队合作精神，具有良好的应变能力及较强的抗压能力。

5. 具备良好的团队的带领能力、亲和力及号召力，创造良好的工作氛围。

6. 有较强的学习能力与应变能力，善于分析与总结，带领团队完成指标。

【薪资福利】：

1. 底薪+绩效+劳动竞赛，综合月薪6000-12000

2. 购买五险（养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险）

3. 享受国家规定各类带薪假期：年假、婚假、产假等，让你的生活工作更有保障；

4. 享受公司定期组织的活动、享受公司各种激励政策；

【工作条件】：

1、工作地点：广州市越秀区长堤大马路91号

2、工作时间：9:00-12:40，13:45-19:00，大小周、法定节假日休息

3、在配备中央空调的舒适客服机房工作，机房外设有干净饮用水设备。

4、设有用餐场所，干净舒适，并提供冰箱、微波炉使用。

5、设有舒适安静的阅览室、休息室、活动室等，并提供各类专业、休闲书籍给员工阅读。 

【面试安排】：

应聘流程：

1、初试—复试—体检—上岗；

2．提交简历后，经筛选如果合适，将有HR专员与您联系，请保持手机畅通

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