杭州招聘

一、工作职责

阶段1：储备期收银、理货、清洁等日常服务标准养成。3-4个月。

阶段2：副店长逐渐掌管商品订购、货品盘点、销售分析、账务管控等门店运营作业。3-4

个月。

阶段3：店长阶段，培育连锁门店运营管理职业经理人

二、任职资格：

1、20-35周岁，大专及以上学历（优先考虑），有经验可接受高中或中专。

2、诚信务实，热爱零售餐饮服务，适应快节奏工作及储备期三班倒（7:30-16:30、

12:30-21:30、21:30-7:30）。

3、不染发，无明显纹身，持食品类健康证上岗

三、工作时间：

三班倒（7:30-16:30、12:30-21:30、21:30-7:30）月休息6天

四、薪资及福利：平均工资到手在4500-5500

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