杭州招聘

岗位职责：
1、对网络招聘端口进行日常职位的刷新；
2、对主动投递简历进行筛选并对符合要求的简历进行电话邀约；
3、准备日常面试和招待；
4、招聘主管临时交办的事项.
任职资格：
1、大专及以上学历，需年满20周岁，学习能力强，能力优秀者可适当放宽条件。
2、具有良好的沟通能力，具有亲和力，沟通领悟能力强。
3、可接受应届毕业生和实习生。
工作时间：上午8:30-11:30， 下午13:30-17:30
周末双休法定节假日休息无加班。
晋升空间：每季度一次晋升（也可一个月快速晋升）人事专员-人事主任-人事经理-人事总监

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