杭州招聘

工作职责：

1、根据公司发展战略和经营计划,制定公司人力资源管理规划,提供组织优化建议; 

2、建立公司组织架构,不断完善人力资源管理体系,研究、设计适合公司发展的人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设)并落实实施; 

3、制定和完善人力资源管理制度,并开展相应工作; 

4、塑造、维护、发展和传播企业文化,为公司员工进行职业生涯规划设计; 

5、负责人力成本控制,支撑公司的收益与发展; 

6、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题; 

7、负责部门团队建设,人才选拔,对本部门员工进行日常管理,包括岗位职责目标的确定、监督、指导与考评,持续提升员工绩效; 

8、 领导交办的其他人力资源相关工作任务。

任职要求：

1、人力资源相关专业本科及以上学历; 

2、十年以上人力资源管理经验,五年以电商行业全面人力管理经验; 

3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规; 

4、很强的计划性和实施执行的能力;有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心; 

5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

华焱文化集团是一家集网红打造、主播培养、直播引流、社群运营（菲代运营，公司业务广泛，但主营淘宝直播、抖音新媒体，机构名：华焱）、供应链整合、技术开发、数据分析等综合内容营销“技术控”。运营中心位于杭州，在全国设立四个直播基地。

先后荣获淘宝直播官方授权：
1、全国十佳电子商务服务商；
2、浙江省电子商务服务示范企业等荣誉。

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