薪酬绩效经理/主管
杭州猿宝互联网科技有限公司
- 公司规模：50-150人
- 公司性质：民营公司
- 公司行业：金融/投资/证券
职位信息
- 发布日期：2021-01-12
- 工作地点：杭州-萧山区
- 招聘人数：1人
- 工作经验：3-4年经验
- 学历要求：本科
- 职位月薪：0.8-1.5万/月
- 职位类别：薪资福利经理/主管
职位描述
- 岗位职责：
1、协助部门经理制定和优化薪酬绩效体系、制度及流程，并对管理方案进行宣贯、落地执
行；
2、参与各部门绩效考核工作，对绩效考核结果进行编制和分析。
3、负责全员工资、绩效、提成、奖金、福利等内容的核算；
4、负责全员每月五险一金、个税的增减操作及申报；
5、分析市场薪酬数据，参考公司业务发展情况及人员变动规律，制定公司薪酬绩效优化方
案；
6、完成上级下达的其他相关的工作。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，人力资源、劳动与社会保障、心理学、管理学等相关专业；
2、3年以上薪酬管理、绩效管理相关经验，熟悉国家相关法律法规；有互联网行业或汽车
行业相关工作经验优先；
3、对数据敏感，逻辑思维强，善于进行数据分析，熟练EXCEL、PPT、WORD等office办公
软件；
4、具有良好的语言和文字表达能力，沟通能力好，跨部门协同经验足，积极乐观，抗压能
力强，保密意识强；
公司介绍
杭州猿宝互联网科技有限公司致力于通过专业的团队打造中国一流的一站式全程服务平台。现有业务已覆盖中国的20余个省，超200个城市，公司凭借专业的服务意识和水平，赢得了客户的良好口碑和合作伙伴的一致赞赏。
联系方式
- 公司地址：地址：span南岸区亚太路9号7幢