杭州招聘

职责:

(1)负责招聘、应聘人员的邀约、甄选、面试、人员调配等工作;

(2)负责公司招聘渠道拓展和管理,利用各种渠道满足公司人才需求;熟练掌握网络发帖技巧;

(3)办理员工入职及转正手续、调动、离职等异动手续;员工劳动合同的签订、续签与管理;

(4)执行公司内部员工档案的建立与管理;协调员工与管理层的关系，组织员工的活动，企业文化的落地;

(5)完成人力资源主管交办的其它事项以及各部门领导交办的其他工作;

任职资格:

(1)专科以上学历、人力资源管理相关专业;

(2)不少于一年的人事工作经验，细心认真，踏实稳重、责任心强;有条理;

(3)必须有独立招聘经验;了解人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用;

(4)亲和力和组织能力强，有良好的表达能力，协调能力，有团队协作精神;

(5)熟练操作office。

      浙江美讯丽通品牌管理有限公司是一家集策略、创意、媒介、活动、数据、技术于一体的跨界数字品牌传播新形态机构，以营销逻辑构建传播逻辑，通过用户洞察，场景搭建，故事语言生成等手段，和消费者建立双赢互动关系，集聚品牌竞争力。
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