杭州招聘

1、负责公司人才盘点项目的规划与实施，并跟进盘点结果的应对措施快速落地；

2、负责公司人才梯队的建设与规划，监控和呈现梯队人才储备实况，并规划有效的内/外部人才供应链；
3、负责制定公司梯队人才培养政策，设计有效的员工成长通道；
任职要求：
1、5年以上工作经验，本科以上学历；
2、有咨询公司/房地产，或有人才培养/培训模块经验者优先；
3、对人才梯队的建设与发展有清晰的思路；具备良好的沟通及抗压能力。

    众安商业集团隶属于众安集团、中国新城市商业发展有限公司，是集商业运营管理、产品研发、投资拓展于一体的新型商业集团。依托前瞻性的战略眼光和与时俱进的运营理念，集团已发展成为长三角地区优秀的商业地产综合运营商。

    多年来，众安商业集团深耕长三角地区，聚焦重点城市群，以稳健经营、厚积薄发的姿态逐步扩大商业版图，目前已在杭州、宁波等地布局多个项目，商业运营面积达200余万方。未来，商业集团将持续以“助力城市发展”为使命，做精产品、做细服务、做优管理，在打造优质新项目的同时兼顾已开业项目的持续焕新，为区域消费者提供品质生活解决方案，致力于成为“中国创新生活方式的引领者”。