杭州招聘

任职资格：

1.本科及以上学历，人力资源、统计学、数学、经济学等相关专业；

2.一年以上薪酬绩效相关工作经验，熟练使用Excel等办公软件；

3.逻辑思维能力强，数字敏感度好，具有良好的数据分析及统计能力；

4.熟悉绩效管理各项方法并能熟练运用；

5.为人正直、忠诚守信、工作严谨、认真仔细、保密性强.

岗位职责：

1.负责薪酬日常事务处理和管理，制作薪酬相关表格、数据，保证薪酬能正确及时发放；

2.定期收集市场薪酬信息和数据，按时完成人工成本、人工费用的分析报告；

3.协助组织KPI、OKR考评工作，督促各部门制订有效的绩效改进措施；

4.协助部门领导实施员工绩效改进计划，推动公司与员工绩效的共同提升； 5.员工各项社会保险及住房公积金的申报、缴纳和管理工作；

6.领导交办的其他工作事项。 

      浙江诺水科技发展有限公司创建于环境优美、资源丰富的杭州，位于电子信息产业集聚
区余杭未来科技城板块。
        诺水科技是一家专注于健康饮水的高新技术公司。公司成立于2016年5月31日，注册
资金1500万，于2017年7月在浙江股权交易中心创新板挂牌。诺水科技成立至今先后获得
杭州市“雏鹰计划”、杭州市高新技术企业、杭州未来科技城（海外高层次人才创业园）评
审重点A类、浙江省科技型中小公司、国家高新技术企业等殊荣。
       诺水科技拥有国内外领先的水处理技术和直饮水技术发明专利及软著、商标，同时与美
国康奈尔大学、浙江大学、江苏大学、重庆科技学院合作共同研发，在智能大健康领域不断
深入研发水处理技术、智联物联网、智慧大数据及创新智能技术。直饮水智能设备辐射全国
各级校园、园区及社区。目前公司健康直饮水、苏打水碳酸饮料、富氢水等功能水产品，满
足了不同消费群体的个性化需求，引领了健康智能饮水产业的发展方向。
       产品研发方面：公司拥有先进的研发中心与优秀的研发团队，与江苏大学流体工程技术
研究中心、康奈尔大学等国内外知名高校展开了技术合作，目前以直饮水的流体力学膜蒸馏
技术居国外内领先水平。