杭州招聘

主要工作内容：

1，梳理各分公司房源回访情况

2，各分组所管房源照片上传情况

3，跟进内容的是否达标

4，回访业主 查验跟进是否属实（需要打回访电话）

任职资格：

1.年龄18-30岁，大专以上学历；

2.沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；

3.具备良好的沟通表达能力和学习能力；

4.敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；勇于接受房产行业的压力和挑战；

5.做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。

薪酬福利：

1.工作时间：朝九晚五，周末双休（不加班）。法定节假日正常放假；

2.薪资构成：底薪+年终奖+精英奖+激励机制，带薪培训、公司旅游、聚餐、拓展训练等，五险一金，节假日正常休；

3.晋升空间：注重团队精神，你的晋升完全取决于你和你的团队！无论何时，你都不会是一个人在战斗！只要你愿意付出，你定会脱颖而出！

4.培训体系：我们深知培训是员工的福利！同时我们也希望将这样的福利优化！在这里每个阶段的培训都不一样，目的只有一个：通过大家共同的学习，来共同打造属于我们自己的平台！

    杭州富银房地产置业有限公司一直专注商业办公选址，公司将秉承 “专业，诚信，高效，真诚”的原则，全程为您免费服务。 主要经营服务：房地产中介;寻找商业写字楼、商铺及商业地产选址、 买卖等，代办理房地产产权证、抵押贷款;代办理企业注册、年检、 变更、注销手续;房地产信息咨询;房地产营销策划;酒店管理;物业管 理;装饰装潢设计、施工；其他无需报经审批的一切合法项目。 在公司发展壮大的路程上，我们始终为客户提供好的产品和技术支 持、健全的售后服务。