杭州招聘

职位描述：

1. 制定海外跨境用户全流程运营（拉新，留存，促活及转化）；

2. 为用户增长，包含拉新、转化，留存提升等结果负责，提升品牌声量，促动流量变现；

3. 协同变现及有效资源，推动用户增长策略落地实施，发现助力业务拓展的机会点；

4. 建立运营通路，通过但不限于公域投放、社群运营、口碑活动、活动策划等细化运用手段，提升客户活跃度及用户粘性；

5. 通过运营数据分析，找出用户画像，并制定产品运营方案（包括选品，爆款打造等），提升用户体验，并为产品优化提出可行性建议，提高转化增长效率。

6. 有一定数据分析能力，能对产品和市场数据进行分析，并以此为依据推荐产品改进

7. 制定用户分层策略及方法。通过策略对用户进行分层管理，建立激励体系，提升平台用户的体验，满足各阶段用户的需求。

8. 从用户生命周期角度运营用户，维护用户活跃、激活沉默用户，针对不同用户类型设计有效激励机制，提升活跃度和留存率。

任职要求：

1. 本科学历，专业不限，5年以上互联网行业用户运营相关岗位，有跨境工作经验优先。

2. 思维逻辑清晰，数据分析能力强，善于用数据驱动产品优化升级，用户增长和留存。

3. 熟悉线上用户运营，擅长用户活动策划与数据分析，对数据及用户行为变化敏感

4. 具备极强的流量（用户）变现能力，对市场和产品具备一定的敏感嗅觉

6. 结合用户运营过程中，也具备产品爆款运营销售的能力。

杭州中服科创研究院有限公司（中国服装科创研究院）是由中国服装协会牵头创建，并与杭州市余杭区临平新城管委会联合共建，专注于服装领域的科研机构和服务平台。中国服装科创研究院旨在有效利用行业优质智慧资源，以推动服装业数字化转型升级和实现智能制造发展为核心，加快服装领域关键共性技术突破，增强产业创新能力，构建产业发展新生态，支撑和推动服装行业的可持续、高质量发展。
研究院主要包括公共服务平台和研究开发平台两大部分组成，研究开发平台根据行业需要和建设条件成熟度，逐步设立 5G智能制造研发中心 、快反供应链研发中心 、大数据研发中心等研发机构：公共服务平台下设培训咨询、技术合作和供应链协同三大服务机构。