杭州招聘

岗位职责：

1.在项目经理的直接领导下，通过轮岗等途径学习工程项目的全过程管理，协助项目经理进行现场施工管理、资料管理、预算管理、会议管理等；

2.培养周期4-6年，培养期内根据公司培养计划，熟悉、掌握直至独立操作工程管理、预算管理、现场管理、财务管理等各条线，能独立管理项目者转为项目经理；

3.任职期间服从公司安排，积极考取建造师、造价师等相关资格证书；

4.积极配合领导安排的其他工作。

任职要求：

1. 全日制本科及以上学历，土木工程、工程管理、造价管理等工民建相关专业毕业；

2. 热爱建筑行业，愿意长期在该领域发展，愿意与公司共同成长；

3. 阳光自信、善于与人沟通，在校期间担任学生干部、获得荣誉奖励，积极参加社会和校园团体活动者优先；

4. 工作积极、态度端正，能吃苦耐劳，有良好的团队合作精神。

发展与薪酬：

1. 快速成长型公司，为个人发展提供无限广阔的平台；

2. 行业和地区具有竞争力的薪酬水平，依个人能力浮动空间较大；

3. 阶梯式薪酬，入职***年月薪6000—10000元，后每年10%-15%的递增，直至成为正式项目经理后，根据项目绩效定工资。

4. 导师带教，驻项目现场，提供各种培训；

5. 定制个性化事业发展路线，提供广阔的发展前景和晋升空间；

6. 提供伙食（优于行业水平）；

7. 提供住宿。

适值公司扩招，开展梯队式人才培养计划，期待优秀人才加盟！加入后，公司将大力培养，优秀者4-6年内即可成为独当一面的直营项目经理。

浙江潮远建设有限公司（原浙江漕运嘉建设有限公司）创建于2011年，总部坐落在杭州钱江世纪城保亿中心B幢36楼，公司注册资金10000万元，具有国家房屋建筑施工总承包壹级、市政公用工程总承包贰级、建筑装修装饰工程专业承包贰级、钢结构工程专业承包贰级及建筑行业乙级设计等多项资质。
公司自成立以来，秉承“以品质求生存、以信誉求发展、以创意求突破”的理念，积极发挥专业优势，不断扩大市场范围。公司一直重视对人才的引进和培养，注重老、中、青的结合和继承“传、帮、带”的优良传统。现有员工2000余人，各类技术人员500多人，年施工能力在200万平方米以上，年产值超25亿元。
近年来，公司业务不断提高，现需招聘各类专业技术人员若干名。期待您加入我们的团队。