杭州招聘

1、负责薪资基数数据的收集、薪资核算、审核，确保薪资准时、准确发放，负责薪资答疑；　
2、负责月度个税申报，督促员工完成个税汇算清缴，熟悉国家个税政策、法规；　
3、完成人力成本数据分析、协助薪酬激励方案的落地执行、提供日常数据支持；　
4、负责建立薪资、福利档案资料，并及时更新、分类存档，做好定期的维护与管理工作；　
5、参与年度薪酬市场调查，提交调研报告，并协助优化内部薪酬结构；　
6、完成上级交办的其他工作任务。　

1、全日制本科及以上学历，人力资源管理、统计学、数学、财务、管理学等相关专业；　
2、三年及以上同岗位工作经验，有人事管理、绩效管理及物流行业从业经验者优先；　
3、自我驱动，学习能力强，逻辑思维能力强，数字敏感度好，有良好的数据分析sense；熟练掌握Excel、Word、Powerpoint等办公软件；　
4、熟悉劳动法等相关法律法规，熟悉国家及地区关于薪酬福利的制度、方针、政策；　
5、具备良好的沟通与协调能力，责任感强，抗压性强、皮实乐观、认真严谨、正直诚信；　
6、有薪酬系统平台开发、管理经验者优先；有品牌、文案宣传经验者优先。

阿里巴巴集团的使命是让天下没有难做的生意。

我们旨在赋能企业改变营销、销售和经营的方式。我们为商家、品牌及其他企业提供基本的互联网基础设施以及营销平台，让其可借助互联网的力量与用户和客户互动。我们的业务包括核心电商、云计算、数字媒体和娱乐以及创新项目和其他业务。我们并通过子公司菜鸟网络及所投资的关联公司口碑，参与物流和本地服务行业，同时与蚂蚁金融服务集团有战略合作，该金融服务集团主要通过中国领先的第三方网上支付平台支付宝运营。

我们的愿景
我们旨在构建未来的商务生态系统。我们的愿景是让客户相会、工作和生活在阿里巴巴，并持续发展最少102年。