杭州招聘

1. 统筹分校人力资源工作，根据公司的战略规划，搭建并优化人力资源体系；

2. 负责拟定年度及季度的招聘计划，编制并把控人力成本预算，推进招聘工作的开展；

3. 负责管理薪资绩效、员工关系等人力资源工作，根据公司发展，制定、落地并优化相关制度；

4. 管理分校人力资源团队，与总部对接，贯彻人力资源策略在当地的落地，及时反馈运作情况，协助总部提高策略适配度；

5. 分析人力资源数据，挖掘人力资源各模块工作开展的难点，提供专业的解决方案。

任职要求：

1. 本科以上学历，至少3年以上人力资源相关经验 ，有参与0-1团队搭建经验优先；

2. 至少熟悉HR领域中2个模块，对招聘及员工关系有丰富的落地实操经验；

3. 熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；

4. 具有良好的沟通表达能力、逻辑思维及一定的统筹管理能力。

晓教育集团于2003年步入教育行业，是中国大型综合性K12教育科技公司。
 实施多品牌发展战略，集团旗下拥有星火教育、晓培优、晓双师、星火网校、星火在线1对1等多个子品牌，是一家集中小学个性化教育、培优教育、双师教育、直播教育等于一体的多品牌大型教育集团。
目前，晓教育已进入中国大陆45个城市，设立校区超300家，员工人数超万人，拥有庞大的师资教研团队，以优质教育年辅导学生超50万人次，先后获得“新华网·2013中国领军品牌课外教育机构”、“新浪网·2014年品牌影响力五星辅导机构”、“2016新浪全国五星金牌教师团队”、“新华网·2017年度·综合实力教育集团”、“新浪网·2018年度品牌影响力教育连锁机构”等殊荣。
成立十余年来，晓教育始终坚持一切以客户价值为依归，促进科技互联网与教育融合，推动教育公平与创新，立志成为受人尊敬的百年育人集团。
星火教育是晓教育集团旗下中小学个性化辅导品牌，也是中国知名课外辅导品牌，致力于为6至18岁中小学生提供个性化学习服务。
星火教育在浙江已成功进驻杭州、温州、台州、金华、绍兴、嘉兴、湖州、宁波8个城市。浙江省区总部作为浙江8个分公司与集团总部的连接纽带， 统筹并服务于8个分公司的发展支持，与分公司共同成长。