杭州招聘

支持区域：杭州、宁波、湖州、绍兴

工作职责:

1、支持区域的用人需求，分析用人画像，运用各类招聘渠道，高效准确的推进区域的招聘工作，并促进留存和提效；

2、对负责区域及城市的业务内外部环境了解并熟悉，对组织，人才布局熟悉并能够就目前的人的状况，制定出适合区域或城市的激励、培训、沟通机制、人才盘点、人才发展、绩效方案、文化建设等人力资源方案，并实施落地，复盘优化迭代，促进组织升级；

3、对内部的客户管理、人员管理制度，业务推进状况以及遇到的困难和挑战能够熟悉掌握，并能借助复盘会、战略会、头脑风暴等搭场子，促进业务的发展；

4、贴近业务、人，以助业务成长成功的价值理念开展HRBP的工作；

岗位要求：

1、人力资源专业本科学历及以上，经验匹配度高可适度放宽；

2、对于从事BP工作，以及助力业务成长成功有成就动机；

3、积极学习专业知识和了解业务，并能活学活用，与业务共同成长；

4、愿意对BP工作积极主动推进和解决；

安居客是国内领先的房产信息服务平台 [1] ，2007 年正式创立，始终致力于实现打造“人人信赖的生活服务平台”的企业愿景。公司业务全面覆盖新房、二手房、租房、商业地产、海外地产、装修等领域，在为用户提供安心、可靠、便捷找房服务的同时，满足开发商与经纪人高效网络推广需求