杭州招聘

一、 岗位职责、

1、认真贯彻并执行公司的方针、决策和有关指令，并传递相关信息至物业服 务中心员工；

2、制定物业服务中心经营管理目标、审定物业服务中心年度计划、月度总结， 并组织贯彻落实，定期检查监督工作计划的完成情况，达到规定标准要求；

3、负责本部门财务预算的报告，严格控制日常费用支出，履行增效节约的原 则，实现***收益；

4、积极开展多种经营，增强物业服务中心的创收能力；

5、负责完成物业服务中心各类质量/环境目标（物业管理费收缴率、业主第三方满意率等）；

6、及时预见物业服务中心中存在的问题，处理区域内的突发事件；

7、负责协调处理物业服务中心与公司各部门、开发商、相关政府部门的各种 关系和事务；

8、负责协调处理物业服务中心与各业主、业主委员会之间的各种关系和事务；

9、负责办理与维修基金相关的事务；

10、负责监督、检查与考核各岗位的工作成绩和服务质量，为物业服务中心员 工提供公平、公正的晋升激励制度等；

11、负责带教、培训物业服务中心员工，加强团队建设。

二、岗位要求：

1、大专以上学历，三年以上物业管理从业经验，熟悉物业管理运作流程及相 关法律法规和体系文件；

2、年龄 45 岁以下，性别不限；

3、工作细致、敬业、动手能力强，拥有较强的沟通力和执行力，良好的领导 力和团队管理能力；

4、较强的全局意识、组织掌控能力和成本意识，责任心强，乐于奉献；

5、思维清晰，有较强的文字写作能力和语言表达能力。

三、福利：

1、依法缴纳五险一金；

2、享受带薪年假，

3、公司定期组织全体员工进行体检。

工作地点：需接受外派（浙江、安徽、江西）

绿城物业服务集团有限公司于1998年成立，是一家以物业服务为根基，以服务平台为介质，以智慧科技为手段的大型综合服务企业，是全国同行业中物业类型最多、服务区域***、服务面积***的物业服务企业之一。2016年7月12日，绿城服务集团有限公司在香港交易所主板正式挂牌上市交易，股票代号为2869。 目前，绿城服务品牌价值达49.80亿元，并多年获得“中国物业服务百强满意度领先企业”***名等殊荣，得到业内高度认可。