杭州招聘

岗位职责：
1、全面负责猎头项目的具体推进、执行，完成年度业务指标；
2、建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息；
3、开发及拓展客户，了解客户潜在人才需求；
4、与客户沟通，了解客户需求信息，提供招聘方案与计划；
5、进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道；
6、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人；
7、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务；
8、保持与维护客户和被录用者良好的关系；
9、指导监督下属人员工作。
岗位要求：
1、5年及以上猎头从业经验，2年及以上团队管理经验，自己年产值至少达到过50万以上，有过百万顾问经历优先；
2、全日制统招本科学历，年龄26-35为佳；
3、具备优秀的管理能力及自我驱动能力，愿意努力3-5年发展成为城市猎头负责人，带团队30人+，人均单产20万以上，年产值600万以上。

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