杭州招聘

1、全面负责房地产事业部的招聘工作，进行产业团队激励、梯队建设、人才培养等工作，主要是案场销售、后勤职能等岗位；

2、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；

3、负责通过各种渠道发布和管理招聘信息搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知应聘者前来面试，对应聘者进行初步面试；

4、总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议，完成领导安排的其他事宜。

任职资格：

1.大专及以上学历，年龄23-28岁；

2.具有至少3年以上招聘相关工作经验，需有金融行业工作经验；

3.具备招聘相关知识和能力，熟悉招聘相关流程以及招聘渠道;

4.具备良好的语言表达能力以及沟通交流能力;

5.招聘过客服、销售等岗位者优先考虑。

工作地点：上海市浦东新区国展路839号

杭州京华合创科技有限公司（简称“京华合创”）是具备独立资金获取能力、资产管理能力、项目运营能力的专业投行服务机构，聚焦政策红利领域、高增长领域的产业特殊投资机会，运用科技手段解决资产管理过程中的信息不对称问题，帮助投资者和投资服务机构更透明、安全地进行投资，创造确定性更高、持续性更好的回报。