杭州招聘

1.负责当地销售市场的开拓和发展人事外包、项目外包、派遣等销售业务；
2.同行销售经验，熟悉顾问式销售，能够为客户提供制定人事外包方案的顾问式服务；
3.解决合同履行过程中出现的问题，给客户用工提供专业的解决意见；
4.通过网络、客户二次介绍、人脉及扫街等方式寻找开发新客户；
5.为客户提供劳务派遣及外包服务等方面的业务咨询；
6.了解、分析客户需求，根据客户需求制作人力资源外包服务方案；
7.与客户签订协议，收集客户及招聘岗位相关内容资料；
8.通过客户的需求分析提供有利方案与客户建立良好的关系，并能维护好客户关系；
9.为客户提供优质以及专业的服务，解答客户疑问；
10.协调公司内部资源，提高客户满意度；
11.具备良好的销售渠道开拓能力；
12.负责公司劳动派遣合同评审；
13.负责公司顾客满意度测量工作；
14.完成总公司领导安排的其他工作。

永盛集团成立于2006年9月16日，现已历经十五年的市场考验和见证，旗下有70余家分支机构，7大运营中心，管理团队近1500余人；与近20个行业的2000多家国内、国际知名企业建立了战略合作伙伴关系；每年培训及输送人才超过500万人次，为维护社会安定、促进社会就业及造福民生福祉做出了巨大的贡献。