杭州招聘

岗位职责： 

1.参与制订、组织实施公司供应链管理战略，建立及发展物料采购/产品供货管理体系，为公司实现经营发展战略目标提供有力保障； 

2.协助制定、组织实施公司制定的采购战略，建设发展公司供应商资源各项构成体系，限度地开发与整合利用资源，为实现公司经营发展战略目标提供保障；

3.建立和健全供应商、承运商的开发、维护、跟踪及评估体系，合理控制成本并 保证品质，协调与合作方在业务处理过程中遇到的疑难问题，确保业务的顺利开展；

4.调查分析各项目采购成本，结合整体需求，明确需优化价格目标，降低采购成本。 

5.负责组织供应链相关规章制度、工作规范和工作计划，负责实施，并定期监督、检查执行情况； 

6.建立和健全供应商、承运商的开发、维护、跟踪及评估体系，合理控制成本并 保证品质，协调与合作方在业务处理过程中遇到的疑难问题，确保业务的顺利开展； 

7.调查分析各项目采购成本，结合整体需求，明确需优化价格目标，降低采购成本。

8.负责对本部门人员进行业务技能和专业知识的工作指导与检查；负责本部门人员培养，关注人员思想动态，做好人才储备，为业务发展提供人才保障。 

职位要求： 

1.本科及以上学历，供应链管理、物流管理等相关专业优先； 

2.5年以上互联网供应链工作经验，并具备不少于 10 人团队的管理经验

3.熟悉ERP、CRM等办公系统，熟练办公软件Word、Excel、Powerpoint等使用； 

4.熟悉跨境物流行业，有较好的行业资源与渠道优先；

5.具备优秀的分析、沟通、协调、谈判及领导能力；

6.具有敏锐市场洞察力、市场反应速度和对数据敏感。 

 枫火跨境是一家致力于为中国跨境电商卖家提供高精尖跨境行业相关服务的企业，我们以杭州为中心向华东地区辐射，并覆盖至全国。作为跨境行业陪伴式成长理念的前瞻性倡导者，我们一直致力于帮助传统外贸B2B和国内电商企业实现产品的转型升级和品牌出海，为其提供跨境电商实战技巧培训、跨境电商实操人才输出、亚马逊项目孵化、亚马逊代运营等服务，从而形成以企业、互联网、人才为中心的“三位一体”跨境电商服务圈。

公司主要有运营和培训两大业务，运营以亚马逊为主，分自营和代运营。

2000人 线下培训卖家超过2000人
30000人 线上培训卖家超过30000人
526人 线下人才孵化超过526人
18家 协助品牌出海超过18家
56家 资源对接企业超过56家