杭州招聘

1、负责供应商资源开发及管理，建立供应商信息库，评估、优化供应商资源；

2、 负责公司供应链方面规章制度和流程等的制定；

3、处理与协调和供应商之间的关系，迅速解决供应商产品的质量、交货问题、并不断提高采购质量。

4、负责建立健全供应商评价体系及标准，对主要供应商进行等级、品质、交货期、价格、服务、信用等能力的评估。

5、采购全流程的监督和管控，保证物资采购的及时性；

6、负责采购合同的签订、变更、执行、终止；

7、负责部门的管理培训工作，协调团队与其他部门相关工作。

任职要求：

1、大专及以上学历，10年以上品牌女装供应链管理经验，

2、熟悉物资采购程序及供应链管理业务流程；

3、具备开发供应商、管理和评估供应商的能力；

4、思维敏捷，善于沟通，良好的供应商谈判能力，有审厂经验优先；

5、较强的组织协调能力、团队管理能力，以及良好的职业素养。

杭州润熙服装有限公司是一家集设计、生产、销售女装为一体的服饰企业，旗下主力品牌EUROLOOK（优洛可）、ELVA（艾娃），现公司拥有一支年轻、充满热情的工作团队，在寻求企业自身发展的同时，实现员工及客户的共同发展。我们所需的人才要求热爱服装行业，对此行业有较强的领悟力、创造力、奉献力，具备良好的职业素养。
公司将全力为员工打造一个广泛空间和发展的机会。欢迎有意者加入到我们的团队中来，共同努力打造一个优秀的女装品牌。

一、用人理念：
有德有才，破格重用；有德无才，培养使用；有才无德，限制录用；无德无才，坚决不用。
二、管理理念：
只为成功找方法，不为失败找理由；鼓励发现问题，并带着解决问题的方案进上级办公室；
勇于面对问题，对于可能发生的以及已经发生的问题不回避，而是勇于面对，把发掘问题、解决问题当成成长的契机；
坚持一切从实际出发，反对走极端行为，以提高绩效作为判别管控有效的标准；
坦诚、开朗、沟通、合作，提倡信息共享，反对任何形式的官僚主义，反对口是心非、阳奉阴违。
三、应聘说明：
1、因每天收到的简历很多，合适者一般在一周内联系，不合适者恕不一一通知，敬请谅解。
2、来电135 6714 0858陈经理咨询时间：（早上9:00-12：00，下午13：00-18：00）

热诚期待您的加入！