杭州招聘

工作职责:

1、根据业务发展现状及战略规划，对公司进行组织诊断，协助领导设计和优化公司组织架构，推动公司组织变革；

2、负责建立和完善公司职级体系和任职资格模型，优化员工职业发展通道，并为招聘、培训、绩效等工作提供工具；

3、主导公司人才盘点、干部管理等发展项目的设计和实施，推动公司人才梯队建设；

4、深入研究组织流程，发现低效点并对其进行优化，提升组织效率；

5、负责领导安排的其他组织发展相关工作。

任职资格:

1、全日制大学本科及以上学历；；

2、5年以上人力资源相关工作经验，其中3年以上大中型企业OD或咨询公司顾问相关工作经验；

3、具备优秀的沟通表达能力，学习能力强，系统性思维较好，善于分析提炼总结；

4、具备较强的项目管理能力，推动及执行落地能力强；

5、具有组织设计及变革、绩效体系设计等相关项目运作经验者优先。

上海热像科技股份有限公司位于中国上海浦东新区，由二位80后复旦学子于2011年创办，旗下品牌
“FOTRIC飞础科”。经过近10年的发展，公司在细分领域位居亚洲数一数二，且以年30%以上的复合
增长率持续领跑，成为行业中的“独角兽”，目前科创板IPO进行中。
“FOTRIC飞础科”意为“放飞基础科学”，体现了公司对基础科学研究的重视。FOTRIC在全球推出
了多款有影响力的产品，组网监控视频、图像型感温火灾探测器、手机热像仪、云热像、FOTRICX、Hawk
AI、AI体温筛查仪、5大系列在线热像仪等。
FOTRIC的使命是，提升效率，保障安全，开启123456789人的热像世界。“创新、极致、正直”是
我们的文化和价值观，在这里，汇聚了90后00后，程序猿、键盘侠、发烧友、理工男，直接服务于产品
和解决方案的研发技术人员占总人数的60%以上。崇尚诚信、简单、正能量，反对官僚、推诿、低绩效，
在为客户创造价值的同时，跟正直善良的一群人，互相关爱、尊重的一群人，一起合法、干净地成功（薪
资绝不能低），过有尊严、有信心（不提倡996）的生活。
【员工保障】补充公积金+商业意外保险，你的生活由我们保驾护航！
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