杭州招聘

行政人事主要职责有下：

（单休  8:30到5:30  必须要有行政 人事 管理经验）

1．人事6大模块工作

2．公司月会PPT制作

3．负责组织对人力资源发展、劳动用工、劳动力利用程度指标计划的拟订、检查、修订及执行；

4．负责制定公司人事管理制度。

5．月度奖项评比及采购

6．量化审核及矫正

7．负责人事考核、考查工作。

人事档案资料库，规范人才培养、考查选拔工作程序，组织定期戒不定期的人事考证、考核、考查的选拔工作；

8．编制年、离、月度劳动力平衡计划和工资计划。抓好劳动力的合理流动和安排；

劳动合同，依法对员工实施管理；

9．负责核定各岗位工资标准。

做好劳动工资统计工作，负责对日常工资、加班工资的报批和审核工作，办理考勤、奖惩、差假、调动等工作；

10．负责对员工劳动保护用品定额和计划管理工作；

11．配合有关部门做好安全教育工作。参与职工伤亡事故的调查处理，提出处理意见；

12．负责编制培训大纲，抓好员工培训工作。

13．认真做好公司领导交办的其它工作任务。

杭州轩廷房产，成立于2007年，十余年间，由一家房产中介门店发展为几十家中介门店，再由房产中介服务转型为专业房产全案代理公司。轩廷每年花费数百万用于培养员工成长，打造出一只卓越的学习型组织及自动化运转的团队，虽历经数十次市场政策动荡，轩廷房产依然逆势发展壮大。12年的财富积累，12年的智慧积累，12年的资源积累……目前轩廷已拥有数千位企业家资源、行业资源，拥有1000余家分销合作伙伴，20000余名合伙经纪人。