杭州招聘

岗位职责：   

1、深入理解并配合公司战略与业务，制定年度培训计划，参与课程体系设计，并组织落实；    

2、组织并实施公司干部管理、储备人才，推动跟踪评估培训效果，不断迭代改进；    

3、根据公司业务需要对现有培训课程进行优化、迭代更新；    

4、培养公司内部讲师，为内部讲师提供咨询和指导、培训，并组织开发各类学习资源；   

5、负责对接各部门培训需求，制定具备个性化培训方案，协同人事部打造学习型组织。    

岗位要求：   

1、全日制大专及以上学历，5年以上连锁企业培训项目管理经验，餐饮行业优先；   

2、具备培训平台构建及培训体系搭建经验、熟悉课程开发、讲师培养及培训运作；    

3、有项目管理经验，有良好团队合作意识，善于整合资源，推动工作完成；    

4、有责任心，具备优秀的交际能力、亲和力、逻辑思维，有自主课程开发和授课能力。

瑞里（杭州）餐饮管理有限公司，成立于2004年，本部位于美丽杭州。是一家以茶饮为主的，集研发、培训、咨询、管理、连锁加盟等多项业务综合于一体的公司。目前旗下拥有自主成立的黑泷堂、壶沏、果麦、久一司等多个茶饮品牌。于2016年5月开放品牌加盟，目前加盟店遍布全国，现有加盟门店2000余家，直营门店近100家。且持续积极拓展国际加盟市场，包括法国、日本、澳大利亚、美国等国家有加盟合作商。

【黑泷堂】
2009年5月1日，首家【黑泷堂】在东坡路亮相，邀请台湾设计团队引入了黑色概念，涉取黑白灵感，在当年的设计翻转了刻板印象，使黑泷堂品牌登上巅峰。
2011年，黑泷堂直营店300家，合作加盟也达到15个城市200余家。目前，黑泷堂遍布了大中型城市，20余家省市级合作商的同步发展，夯实了黑泷堂全国系统化销售、服务网络。
2017年黑泷堂品牌升级，从产品到研发终端，更加注重消费者的整体体验。每一家门店的设计，都是一个诠释灵感的过程。结合传统茶饮文化，将禅意、极简、美学等元素融入门店设计，营造质感层次丰富的空间，为茶客们带来沉浸多维度感官体验，修正现代茶饮消费的审美方式，让喝茶这件事变的更酷，更不一样。
2020年9月，首家云上?黑泷升级店在工联大厦亮相，深受年轻消费者喜爱。

【果麦】
源自台湾。产品开发与台湾潮流同步，以健康理念为导向，坚持高规格的研发标准，为顾客奉上世界级水准美味饮品，为现代生活注入源源不断的动力！
2007年3月17日，***家果麦GOMAX在杭州文二路幼师院旁开业。 同年7月，果麦开始爆炸性铺开，红遍杭州市场后，席卷全国，目前全国已拥有2000+果麦加盟品牌。
2015年11月果麦品牌升级，市面上称之为性冷淡风的水泥灰简约风格，汲取灵感精心设计，带入健康新鲜水果随身瓶，手打澳洲进口芝士奶盖新饮与时俱进。

【壶沏】
2012年年底，壶满乾坤沏定神闲，以绿色清新鲜果概念的壶沏品牌创立。
清新的配色风格，让壶沏在众多商铺中脱颖而出，完美展现店面风采，让追求时尚的顾客一见钟情，些许休憩座位，吸引更多顾客前往驻足消费。
壶沏回归茶汤之本意，以鲜作为念，坚持自然，精选台湾地茗茶、新鲜果物。

【久一司】
手煮茶饮，品质***留住消费者。坚持以原叶作为茶底，融合以明治鲜牛乳，还原奶茶最初的味道，满足消费者健康养生的心理。力求将每杯饮品都做到极致。品牌风格以明黄色的灯为主题，打造简约高级日式新形象。

【瑞里文化】
企业愿景：
实现创业梦想平台！
核心价值观：
爱自己，客户才会爱我们；
努力让客户盈利，在信任下沟通；
坚持品质***。