杭州招聘

1、负责区域内店铺年度销售指标的制定、目标分解和达成；

2、负责区域内导购礼仪、陈列技巧、销售技能、成交技巧等方面能力全面提升；

3、负责区域内店铺推行公司店面标准化管理系统和培训系统，并进行监查和整改；

4、负责区域内店铺团队管理及人才引进和培养；

5、负责区域内新店开业的店务、新员工引进及培训；

6、负责区域内营销活动方案策划及执行，优化VIP管理服务，区域商品周转标准化管理，完成和提升区域销售业绩；

7、负责推动激发店铺经营目标，对如何提升终端网点销售业绩有较深刻的认知和复制能力（货品陈列、销售技巧、商品知识介绍、消费者服务管理等）

8、根据公司和区域的营销策略与目标，完成区域拓展任务。

任职要求：

1、大专或以上学历，五年以上品牌女装零售经营指导与管理工作经验；

2、熟悉商场店铺员工工作内容和心理变化，能独立开展省份区域零售经营管理工作；

3、熟悉卖场操作流程、对专柜和门店业绩具有较强的提升能力；

4、具备良好的沟通能力和人员管理能力，善于与商场管理人员沟通；

5、表达流利，思维敏捷，能吃苦耐劳，责任心强，能承受较大工作压力。

该岗位主要负责安徽省加盟店、湖北省加盟店、武汉市直营店的管理。

西歌时尚是一家集专业研发、供应链、营销为一体的知名女装集团企业。产品包括服装、鞋类、箱包、帽子、围巾等。旗下拥有“MOFAN”、 “Jamor”两大自主女装品牌、MYKEY高端男装品牌，全国店铺遍布在各大一、二线城市主流时尚百货Shopping Mall专厅营销网点高达85%以上。
“MOFAN”品牌（摩凡）于2010年在上海成立产品研发中心，在保持现有简约时尚风格的同时，大量采用欧洲、日韩、中国香港台面料，配以精致的剪裁，精益求精的工艺要求，将都市、时尚、优雅、舒适风格完美融合，把***特有魅力表现得淋漓尽致。
“Jamor”品牌（加末）以简约、大气、街头、潮流为特点，不同于其他大众品牌的休闲风格，它更偏向于欧美时尚及年青文雅路线，钟爱时尚、注重个性着装的***都可以成为Jamor的顾客，Jamor针对年轻消费群推出不同的系列，以满足不同的需求；欧美时尚系列吸收简约元素，不失年青人的时尚，在延续经典款的同时每季推出新的款型；文雅系列风格简单轻巧，颜色亮丽，富年轻人朝气，领导时尚潮流。
“MYKEY”源于“Mondern Youngmen Know EdgestYle”的表述，即现代青年菁英***推崇的前卫精致风格；M-MODERN 意为大都会式的前端/未来感，富有进取心和个性；Y-YOUNGMEN K-KNOW 年轻的都市精英热衷和追捧的；E-EDGE Y-STYLE 有型的、突出的审美，代表时代前沿设计特点的流行。
企业愿景：“成为中国时尚服饰标杆企业”
企业宗旨：“为客户创造财富，为员工创造价值”
核心价值观：“以服务客户为中心、以创新创造的奋斗者为本、以供应链和营销一线员工为核心”
基本价值观：“责任 承诺 拼搏 奋斗 付出 ”
各品牌公众号(搜索)：
MOFAN
Jamor
THE MYKEY