杭州招聘

负责公司行政、人事、企业文化、内勤等工作

1、熟悉行政人事的管理，有相关工作经验至少2年以上；

2、在企业文化方面有较深的认识，能根据公司的实际情况提出有建设性意见和建议；

3、负责招聘及内勤工作；

4、熟悉office环境下的各类软件工具使用，能快速的编写行政人事方面的相关制度和文档；

5、踏实、肯干，不怕吃苦，大度；

6、大专或以上学历，喜欢学习，接受能力强。

杭州科工电子科技有限公司注册资金2000万RMB，公司位于杭州市西湖区西湖科技园，园区环境优美，交通便利。科工电子是一家专业从事新能源产品研发、生产、销售、服务于一体的企业。业务重点在三大领域：一. 储能电站BMS及系统配套、动力电池再利用系统和相关设备；二.电池评价系统平台BESP及分布式微网监控系统EMS；三 储能、微网系统集成。
公司核心是技术，研发人员占比56%全部具有大学本科以上学历，平均年龄31岁，所有产品均自主研发，研发思路不断创新，产品经过多家第三方检测机构的型式试验（包括TUV认证）并取得检测报告，产品在EMS、EMI方面采取了大量措施并在多个项目现场得到有效验证。核心团队来自国内各大型知名企业，均有15年以上产品研发及企业管理经验，是国内***从事储能电站BMS系统研究的人员之一，部分核心人员有8年以上储能系统总包经验，主导设计了国内60%的MW级储能电站BMS。
科工电子在分布式微网储能系统技术及BMS技术研究领域不断探索，是国内储能BMS的行业的先行者与领导者，在储能系统架构及BMS技术方面每年都有新的突破，对电池原理及各行业应用有较深的研究，公司自建多个磷酸铁锂电池、铅炭电池、钛酸锂电池环境，能够完全模拟项目实际环境的充放电工作，对产品的系统管理、2A~5A主动均衡、SOC测试、SOH预测等核心功能可以很好的验证；公司有发明及各种专利15项以上，发布核心刊物论文5篇，参与或编写起草行业标准8项。公司始终坚持“以人为本、求实创新”的企业文化，为新能源行业贡献自己的一份力量。特别是在新能源储能行业，公司产品在国内***12MWh商业运行储能系统连续运行400多天实现零故障；从2015年~2017年连续三年在国内储能BMS行业市场份额排名***，近三年完成储能系统BMS总容量超过400MWh。