杭州招聘

【岗位职责】

1.商品管理：跟进线上各渠道商品销售，对平台及品牌的销售指标负责（销额、折扣、毛利、售罄率）。

2.销售分析：商品生命周期、售罄率等各项数据分析，根据销售数据分析给营运提供有效建议。

3.渠道分货：货品分配渠道，进行库存管控，货品调拨方案统筹，定期根据对渠道商品需求及消化情况作出整体分析，提出库存流转需求，每季制定旧品切货清单及建议，与各销售渠道沟通落实执行。

4.备货：根据活动节点，进行预见性备货和及时性调拨，为运营团队提供活动所需有效的在库商品数量、商品品类、价格、折扣等方案。

5.盘货：对上市新品进行分析，结合生命周期，对畅销产品及时翻单补货，滞销款及时清理；每周对货品作商品属性调整（商品级别、卖价等），反馈数据信息并与营运端沟通讨论确认销售优化方案。

6.订货：负责订货前数据分析并进行预判，制定订货计划参与订货会，给出一定商品建议。

7.信息收集：协助定期跟踪行业市场、竞争品牌动态，整理有效数据（商品系列、结构、价格带，产品特点）。

8.基础报表：主导电商销售分析以及库存类周期性（周、月、季、年）报表制作。

9.复盘总结：进行渠道月度/季度/年度商品销售复盘总结，修正渠道销售偏差。

10.拍摄相关：负责拍摄前后货品调拨与返仓，跟踪拍摄情况，照片归档。

【岗位要求】

· 1.2年以上服饰商品管理类相关工作经验。

· 2.熟悉天猫等线上市场销售及商品管理逻辑，有一定的市场预测能力。

· 3.愿意接受挑战：可以积极主动解决，愿意加班解决问题。

· 4.沟通能力强：能有效协调各环节工作，逻辑思维能力强。

· 5.数据分析能力：能熟练使用各种数据分析工具，独立完成各类商品数据分析及报表。

· 6.熟练使用office办公软件，尤其是excel各种函数、透视等。

【加入我们，您将能享受】

√ 人性化考勤制度； 

√ 全面保障：五险一金； 

√ 优秀平台：优质办公环境，与牛人（公司创始团队为浙大优秀校友）共事的机会，不断学习成长的平台；

√ 年度福利：司龄补贴、高温福利、结婚礼金、节假日礼品、生日礼品、年度旅游、年度体检、文化团建交流活动； 

√ 多样化的培训：新员工培训+专业技能培训+职场技能培训+管理培训等；

√ 丰富的假期：国家法定节假日，带薪年假，工龄假、婚假、产假等；

√ 薪资晋升：半年一次考核评定调薪机会。

【工作时间】

工作日9:00-18:00，暂实行大小休作息制度。

【工作地址】

杭州市江干区凯旋路69号5幢，近一号线城站地铁口、二号线庆菱路地铁口。

HONEY OCEAN品牌诠释：父母对孩子的爱像蜜一样甜，又像海洋般宽广。
品牌定位：舒适好搭配的儿童快时尚品牌，我们致力于为孩子成长的每一个阶段，提供舒适美好的穿着。
团队介绍：
团队平均年龄28岁，是童装行业里最年轻有活力的、同时又最有实操经验的团队，核心团队的共事时间均超5年，有充分的磨合并建立高效的默契。团队从2015年底开始策划如何在童装领域实现“消费升级”，策划全新品牌HO，经过2年的策划，18年全面实施品牌项目并整合线上线下全渠道。目前我们的品牌已成功进驻银泰城、银泰百货、印象城、永旺梦乐城等购物中心系统，并在各系统中业绩突出，获得了宝爸宝妈们的高度认可。2018年年底，我们已完成了天使轮的融资，我们将继续努力，为更多用户提供更加舒适美好的儿童服装。
我们希望你是：
1、“成年人”，知道并践行自身的追求；目标坚定，自律、坦诚并具有学习力。
2、宝爸宝妈，为人子女。我们希望你工作和生活能融为一体。当家里需要你去照顾的时候，你可以***时间去照顾；在生活中，只要你用心，你也能思考并发现改进工作的方法。我们希望你工作和生活都更美好！
如果你热爱童装行业，认可我们的品牌定位和价值观，欢迎加入我们，共同打造家长和孩子认可的品牌。