杭州招聘

岗位职责：
1、从基层做起，以管理干部为基础和基本目标，作为将来的团队管理者为培育条件。
2、跟随公司脚步，参加必要培训，一方面进行电话营销以及团队管理规划。
3、配合主管完成各方面的工作。
4、薪资待遇：无责底薪2000+责任底薪5200+佣金提成
管理晋升成功后  季奖金+伯乐奖+年终奖金+管理津贴+职务津贴
5、工作时间：周一至周五，周末双休
任职要求：
1、大专及以上学历，应届毕业生亦可。
2、有较好的沟通能力和亲和力。
3、愿从基层做起，能承受一定的工作压力，愿意挑战高薪，挑战自己。

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