杭州招聘

一、招聘条件

　 （一）基本要求：

1、拥护中国共产党的领导，有较强的事业心和责任感，遵纪守法，具有良好的职业道德素质；

2、未受过党（团）纪、政纪处分；

3、身体健康，能胜任本职工作。

　 （二）岗位要求：

全日制大学本科及以上学历；年龄在40周岁以下；具有公司经营管理经验；熟悉企业管理方面法律法规及规章制度；能熟练操作Office、coreldraw、photoshop等软件应用；具有图文广告、平面设计、文印出版等图文行业知识技能或工作经验者优先；吃苦耐劳，积极主动，工作责任心强，具有良好的沟通能力和团队合作精神。

    （三）薪酬待遇：

试用期三个月，经理岗位按5000元/月标准发放，试用期满参照区属大型国有企业二级子公司经理薪酬标准。

二、招聘流程

（一）报名时间：2020年9月22日-2020年10月16日，下午17：00截至。

（二）信息发布：招聘单位在前程无忧及杭州市下城区门户网站公布报名信息。应试者需填写报名表，《报名表》详见附件。

（三）资格审查：参加人员须携带身份证，学历证书及相关资质证书原件及复印件1份，进行资格审查，确定各岗位入围笔试人员。

（四）笔试：以上岗位都需进行笔试，具体安排以准考证为准。笔试后，根据笔试成绩从高到低，按1：3的比例确定各岗位入围面试人员名单, 不足1：3时，聘用计划相应核减。

（五）面试：参加面试人员就应聘意向、岗位匹配度等方面进行陈述，接受开放性提问。主要测评应聘人员是否具备胜任岗位要求的工作经验、能力和综合素质。

在面试环节中，经面试考官权衡一致认为入围面试人员均不能胜任该岗位工作，则取消该岗位的招考计划。

（六）体检、考察：面试合格者，根据考生综合成绩（综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%）从高分到低分排序。按1：1的比例确定入围体检、考察对象。

（七）公示、聘用：经体检考察合格的拟聘用人员，在网上公示5个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定办理聘用手续。

       三、签订劳动合同

考察结果为合格的人员确定为拟聘用人员，与杭州武林后勤服务有限公司签订劳动合同，合同期限三年，试用期内经考核发现不符合聘用条件、不能胜任工作的，将解除劳动合同关系。

四、注意事项

1.报名人员提交的报考信息和材料应真实、准确、有效。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。

2.本次公开招聘所有成绩均将通过下城区门户网站进行公布，不再另行通知。

3.本次招聘工作所涉及的年龄时间界限，均计算至2020年8月31日为止。

       本公告由下城区机关事务中心解释，咨询电话：15088719302，王经理。

杭州武林后勤服务有限公司为杭州市下城区财政局委托区机关事务中心进行管理的国有独资公司，公司注册资本为人民币200万元。公司的经营范围为图文设计制作、打字复印、停车管理、汽车租赁、物业管理、会议服务以及办公用房装饰修缮等。因公司发展需要，现向社会公开诚聘有志之士加盟。